Причины, функции и субъекты социальных конфликтов

Конфликты — неотъемлемый атрибут общества; они изучаются не только социологией, но и целой совокупностью наук: психологией, политологией, конфликтологией и т. д. Поэтому подход к анализу проблемы конфликтов зависит от предмета науки. В социологии конфликты изучаются как особый тип социальных отношений, определяющих взаимодействие между различными социальными субъектами — личностями, социальными группами, социальными институтами.

Конфликт — это столкновение противоположных интересов, целей, позиций, мнений, субъектов социального взаимодействия. Как считал Гидденс, «конфликт — это реальная борьба между действующими людьми или группами независимо от того, каковы истоки этой борьбы, ее способы и средства, мобилизуемые каждой из сторон».

Цели человека, как правило, связаны с его потребностями, следовательно, самой глубинной причиной социальных конфликтов являются различия в потребностях. Цели определяют основные позиции, мнения и взгляды человека. Потребности бывают биологические (пища, вода, тепло, воздух и т. д.) и культурные (то есть «искусственные», сформированные культурой, например, потребность в образовании), и все они могут быть причиной социальных конфликтов.

Какова роль социальных конфликтов в обществе? Различные социологические теории отводят им разную роль и по-разному оценивают основные типы социальных конфликтов. С точки зрения некоторых из них, конфликты характеризуют наличие патологий в обществе, то есть отклонений в социальных процессах и отношениях. Например, в марксизме основной акцент переносится на классовый конфликт, т. е. на борьбу классов, и этот конфликт рассматривается как постоянный спутник классовых обществ. Марксизм видит в качестве нормального социального устройства бесклассовое общество, где подобные конфликты отсутствуют (нет классов, нет конфликтов). Но большая часть социологических теорий исходит из того, что конфликты — это необходимый и неизбежный спутник социальной жизни, это средство, с помощью которого осуществляется кристаллизация потребностей, интересов, целей, позиций социальных субъектов и их согласование.

Конфликты в обществе могут быть конструктивными (объективно работают на развитие социальной системы, порождают разнообразие в ней) и деструктивными (разрушительны по отношению к определенному типу социальных систем). В соответствии с этим, функции социальных конфликтов могут быть как конструктивными, так и деструктивными.

Социальные конфликты могут приобретать различный характер и масштабы, например, могут привести к поляризации, расколу общества — такие конфликты наиболее опасны для социальных систем. Когда же противоречий и связанных с ними конфликтов много, но они не приобретают антагонистического характера (антагонизм — непримиримое противоречие), то поляризации общества не происходит, и конфликты, как правило, выступают в конструктивной функции.

Субъекты социальных конфликтов — это личность и социальная группа, личность и общество, социальные группы в своем взаимодействии, социальные группы и социальные институты (например, государство) в своем взаимодействии. Социальные конфликты возможны также между социальными институтами (например, между религией и государством, семьей и государством). Далеко не все конфликты в обществе могут быть разрешены в рамках данной социальной системы, некоторые из них разрешаются только при ее кардинальных изменениях или переходе к новой социальной системе.

Поиск по сайту: