АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Контроль

Читайте также:
  1. II етап. Тести контрольних моментів
  2. II. Рекомендации по оформлению контрольной работы.
  3. III. Финансовый контроль государства.
  4. IІІ. Проведення перевірок суб’єктів господарювання та органів влади та інших підконтрольних об’єктів органами Держтехногенбезпеки України
  5. Административная контрольная работа по дисциплине
  6. Б) контрольной
  7. Б. На отдельной тетради решить контрольные задачи.
  8. Биостатистика. Рубежный контроль №1.
  9. В области контрольно ревизионной деятельности:
  10. Валютное регулирование и контроль
  11. Валютный контроль
  12. Варіанти контрольної роботи №1.

+ позволяет выявить проблемы и корректировать нужным образом деятельность организации.

Процесс, обеспечивающий достижение целей организации, называется:

+ контроль;

Реализация функции контроля включает проведение следующих видов контроля деятельности организации для достижения ее целей:

+ предварительный, текущий, заключительный;

Гигиенические факторы теории двойственности Герцберга соответствует следующим потребностям в иерархии Маслоу:

+ физиологическим потребностям.

Иерархия потребностей по Маслоу включает:

+ 5 уровней;

Иерархия потребностей по Маслоу не включает:

+ потребность власти

К процессуальным теориям мотивации не относится:

+ двухфакторная теория Герцберга;

К процессуальным теориям мотивации относится:

+ модель Портера-Лоулера;

К содержательным теориям мотивации не относится:

+ модель Портера-Лоулера;

К содержательным теориям мотивации относится:

+ двухфакторная теория Герцберга;

Мотивация – это

+ процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей и целей организации.

Мотивация – это:

+ процесс побуждения людей к деятельности;

Основная мысль теории ожидания состоит в:

+ надежде, что выбранный человеком тип поведения приведёт к удовлетворению желаемого;

Процессуальные теории мотивации базируются на том, как ведут себя люди с учётом:

+ восприятия и познания;

Современные теории мотивации подразделяются на:

+ содержательные и процессуальные;

Содержательные теории мотивации основываются на:

+ идентификации внутренних побуждений личности;

Суть теории справедливости состоит в том, что люди соотносят:

+ соотношение своего вознаграждения и затраченных усилий с вознаграждением других людей, выполняющих аналогичную работу.

Теория потребностей Мак Клелланда основной упор делает на:

+ потребности власти, успеха, причастности.

Кто принимает решение о выборе структуры управления организацией?

+ руководство высшего звена;

Организационная структура – это

+ совокупность функциональных областей, уровней управления и связей между ними.

Что определяет организационную структуру предприятия?

+ цели предприятия

Какие организационные структуры не относятся к бюрократическим?

+ органические.

Какие организационные структуры не относятся к механистическим?

+ адаптивные;

Организационная структура, отражающая жесткую иерархию управления, называется

+ механистической структурой;

Какая организационная структура предусматривает разделение работ в организации по видам деятельности?

+ функциональная;


1 | 2 | 3 | 4 | 5 |

Поиск по сайту:



Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.)