Место производственной практики (преддипломной) в структуре ООП бакалавриата

Бакалавры направления подготовки 38.03.02 (080200.62) «Менеджмент», профиля «Менеджмент организации» проходят производственную практику (преддипломную), направленную на закрепление и углубление теоретической подготовки студентов, приобретенных ими практических навыков и компетенций, на расширение представлений студентов об избранном ими направлении обучения, а также приобретение опыта самостоятельной профессиональной деятельности.

Общее методическое руководство производственной практикой (преддипломной) студентов осуществляет кафедра менеджмента и экономики труда Института. Руководитель практики от Института – это преподаватель-научный руководитель выпускной квалификационной работы.

В соответствии с учебным планом подготовки бакалавров по направлению подготовки 38.03.02 (080200.62) «Менеджмент» производственная практика (преддипломная) проводится на 5 курсе (10 семестре) заочной формы обучения. Продолжительность практики - 4 недели.

Она базируется на знаниях следующих дисциплин: «Маркетинг», «Управление маркетинговой деятельностью», «Основы менеджмента», «Международный маркетинг», «Стратегический менеджмент», «Корпоративные финансы», «Экономика организации», «Менеджмент организации», «Финансовый менеджмент», «Маркетинговые исследования» и др.

Требования к «входным» знаниям, умениям и готовностям обучающегося, необходимые для прохождения производственной практики:

· иметь представление о роли и значении информации и информационных технологий в развитии современного общества и экономики знаний;

· владеть основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, иметь навыки работы с компьютером как средством управления информацией;

· способностью работать с информацией в глобальных компьютерных сетях и корпоративных информационных системах;

· способностью осуществлять деловое общение: публичные выступления, переговоры, проведение совещаний, деловой переписки;

· учитывать последствия управленческих решений и действий с позиции социальной ответственности;

· знать основные этапы эволюции управленческой мысли;

· способностью проектировать организационную структуру, осуществлять распределение полномочий и ответственности на основе их делегирования;

· готовностью к разработке процедур и методов контроля;

· способностью использовать основные теории мотивации, лидерства и власти для решения управленческих задач;

· способностью к анализу и проектированию межличностных, групповых и организационных коммуникаций;

· владеть различными способами разрешения конфликтных ситуаций;

· способностью оценивать условия и последствия принимаемых организационно-управленческих решений;

· способностью анализировать взаимосвязи между функциональными стратегиями компаний с целью подготовки сбалансированных управленческих решений;

· способностью участвовать в разработке маркетинговой стратегии организаций, планировать и осуществлять мероприятия, направленные на ее реализацию;

· владеть методами принятия стратегических, тактических и оперативных решений в управлении операционной (производственной) деятельностью организаций;

· готов участвовать в разработке стратегии организации, используя инструментарий стратегического менеджмента;

· знать современные концепции организации операционной деятельности и готов к их применению;

· знать экономические основы поведения организаций, иметь представление о различных структурах рынков и способен проводить анализ конкурентной среды отрасли.

Содержание производственной практики (преддипломной) включает сбор информации, характеризующей объект практики: описание организации, показатели производственно-хозяйственной, финансовой и коммерческой деятельности и их анализ, разработку аналитического резюме, включающего определение основных проблем организации и возможных путей их решения. Практика завершается подготовкой и защитой отчета по практике.

Поиск по сайту: