АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

о полной индивидуальной материальной ответственности

Читайте также:
  1. II. Порядок подачи и рассмотрения заявлений на оказание материальной помощи
  2. Акт балансовой принадлежности и эксплуатационной ответственности между общим имуществом многоквартирного дома и помещением Собственника
  3. Артефакты как базовые элементы материальной культуры, их виды и функции.
  4. Безработица: виды и измерении . Естественный уровень безработицы. Понятие полной занятости и потенциального ВВП.
  5. Взаимодействие педагогических работников в процессе реализации индивидуальной образовательной программы
  6. Виды ответственности за нарушения земельного законодательства
  7. Виды ответственности за несоблюдение требований по охране труда
  8. Виды ответственности медицинских работников
  9. Виды юридической ответственности за нарушение налогового законодательства
  10. Виды юридической ответственности по российскому праву. Их понятие и характеристика.
  11. Вина, ее степени. Освобождение должника от ответственности.
  12. Внешний вид врача , средства индивидуальной защиты медицинских работников

Договор

05.03.2015 г.

В целях обеспечения сохранности материальных ценностей, принадлежащих ЗАО «Надежда» далее именуемый «Работодатель», в лице руководителя Иванова Ивана Ивановича, действующего на основании Устава предприятия, с одной стороны и работник

Петрова Нина Федоровна, паспорт РФ 40 03 № 567890,выдан 23-м ОМ г.Санкт-Петербурга, 21.07.2012 г., именуемый в дальнейшем «Работник», с другой стороны, заключили настоящий Договор о нижеследующем:

1. Работник, занимающий должность кассира, в соответствии с приказом № 21 от

05 марта 2015 г. непосредственно связанную с сохранностью всех принятых им денежных ценностей, принимает на себя полную материальную ответственность за недостачу вверенного ему Работодателем имущества, а также за ущерб, возникший в результате необеспечения сохранности вверенных ему Петровой Нине Федоровне материальных ценностей, включая, недостачи и порчи, и в связи с изложенным обязуется:

а) бережно относиться к переданному ему для хранения или для других целей материальным ценностям, принадлежащим Работодателю и принимать меры к предотвращению ущерба;

б) своевременно сообщать Работодателю либо непосредственному руководителю о всех обстоятельствах, угрожающих обеспечению сохранности вверенных ему материальных ценностей;

в) вести учет, составлять и представлять в установленном порядке товарно-денежные и другие отчеты о движении и остатках вверенных ему материальных ценностей;

г) участвовать в проведении ревизии, вверенных ему материальных ценностей.

2. Работодатель обязуется:

а) создавать Работнику условия, необходимые для нормальной работы и обеспечения полной сохранности вверенных ему материальных ценностей;

б) знакомить Работника с действующим законодательством о материальной ответственности работников за ущерб, причиненный Работодателю, а также с действующими инструкциями, нормативами и правилами хранения, приемки, обработки, отпуска, перевозки или применения в процессе производства переданных ему материальных ценностей;

в) проводить в установленном порядке инвентаризацию, ревизии материальных ценностей.

3. В случае необеспечения по вине работника сохранности вверенных ему материальных ценностей, определение размера ущерба, причиненного Работодателю и его возмещение производятся в соответствии с действующим законодательством.

4. Настоящий Договор вступает в силу с момента его подписания. Действие настоящего денежных средств Работодателя.

5. Настоящий Договор составлен в двух имеющих одинаковую юридическую силу экземплярах, из которых один находится у Работодателя, а второй - у Работника.

6. Изменение условий настоящего Договора, дополнение, расторжение или прекращение его действия осуществляются по письменному соглашению сторон, являющемуся неотъемлемой частью настоящего Договора.

 

АДРЕСА СТОРОН ДОГОВОРА: ПОДПИСИ СТОРОН ДОГОВОРА:

Работодатель _Иванов И.И. _______________________________

Работник__Петрова Н.Ф. ________________________________

 

05.03.2015 г.

М.П.

 


Поиск по сайту:

Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.)