Тема 4. Понятие трудового права

1. Предмет и сфера действия трудового права.

2. Метод трудового права.

3. Система трудового права.

4. Принципы трудового права.

5. Юридический механизм обеспечения трудовых прав и обязанностей.

6. Пределы осуществления трудовых прав.

Нормативный и вспомогательный материал:

1. Конституция Российской Федерации (ст. 7, 37, 39, 56).

2. Международный пакт от 16 декабря 1966 г. «Об экономических, социальных и культурных правах».

3. Конвенция Организации Объединенных Наций от 18 декабря 1979 г. «О ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин».

4. Конвенция Совета Европы от 4 ноября 1950 г. «О защите прав человека и основных свобод» (ст. 4).

5. Декларация МОТ от 18 июня 1998 г. «Об основополагающих принципах и правах в сфере труда».

6. Конвенция МОТ от 23 июня 1981 г. № 156 «О равном обращении и равных возможностях для трудящихся мужчин и женщин: трудящиеся с семейными обязанностями».

7. Рекомендация МОТ от 23 июня 1981 г. № 165 «О равном обращении и равных возможностях для работников мужчин и женщин: работники с семейными обязанностями».

8. Конвенция МОТ от 24 июня 1970 г. № 132 «Об оплачиваемых отпусках (пересмот- ренная в 1970 году)».

9. Конвенция МОТ от 4 июня 1958 г. № 111 «О дискриминации в области труда и за- нятий».

10. Конвенция МОТ от 25 июня 1957 г. № 105 «Об упразднении принудительного труда».

11. Конвенция МОТ от 29 июня 1951 г. № 100 «Относительно равного вознагражде- ния мужчин и женщин за труд равной ценности».

12. Гражданский кодекс РФ (часть 1 и 2).

13. Трудовой кодекс РФ.

14. Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

15. Федеральный закон от 27 мая 1998 г. № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих».

16. Положение о прохождении военной службы (утв. Указом Президента РФ от 16 сентября 1999 г. № 1237).

17. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. № 2 «О приме- нении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации».

18. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 10 октября 2003 г. № 5 «О при- менении судами общей юрисдикции общепризнанных принципов и норм международного права и международных договоров Российской Федерации».

19. Определение Верховного Суда РФ от 28 августа 2007 г. № КАС07-388 «Перевод на другую работу с согласия работника под угрозой увольнения не является принудитель- ным трудом».

Литература:

1. Головина С.Ю. Понятийный аппарат трудового права. Екатеринбург, 1997.

2. Ведяхин В.М. Меры защиты как правовая категория // Право и политика. 2005. № 5.

3. Киселев И.Я. Трудовое право России. Историко-правовое исследование. М.: Норма, 2001.

4. Курс российского трудового права. Т. 1: Общая часть / под ред. С.П. Маврина, А.С. Пашкова, Е.Б. Хохлова. СПб.: Изд-во С.-Петерб. ун-та, 1996.

5. Лебедев В.М. Трудовое право: проблемы общей части. Томск: Изд-во Том. гос. пед. ун-та, 1998.

6. Лушников А.М., Лушникова М.В. О пределах ограничения трудовых прав и свобод // Трудовое право. 2008. № 7.

7. Лушников А.М., Лушникова М.В. Курс трудового права. М.: Проспект, 2003. Т. 1.

8. Лютов Н.Л. Дискриминация в области труда и занятий: проблемы определения // Трудовое право в России и за рубежом. 2011. № 4.

9. Молодцов М.В. Система трудового права и система законодательства о труде. М.: Юрид. лит., 1985.

10. Процевский А.И. Предмет трудового права. М.: Юрид. лит., 1979.

11. Процевский А.И. Метод правового регулирования трудовых отношений. М.: Юрид. лит., 1972.

Задачи:

Поиск по сайту: