Формы государственной итоговой аттестации

Методические рекомендации по дипломной работе

1. Формами ГИА по образовательным программам СПО являются:

- защита выпускной квалификационной работы (далее – ВКР);

- государственный экзамен.

2. ВКР способствует систематизации и закреплению знаний выпускника по профессии или специальности при решении конкретных задач, а также выяснению уровня подготовки выпускника к самостоятельной работе.

3. В зависимости от осваиваемой образовательной программы СПО ВКР выполняется в следующих видах:

- выпускная практическая квалификационная работа и письменная экзаменационная работа - для выпускников, осваивающих программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих;

- дипломная работа (дипломный проект) - для выпускников, осваивающих программы подготовки специалистов среднего звена.

4. Темы ВКР определяются колледжем. Студенту предоставляется право выбора темы ВКР, в том числе предложения своей тематики с необходимым обоснованием целесообразности ее разработки для практического применения. При этом тематика ВКР должна соответствовать содержанию одного или нескольких профессиональных модулей, входящих в образовательную программу СПО.

По утвержденным темам руководители ВКР разрабатывают индивидуальные задания для каждого студента, которые рассматриваются цикловыми комиссиями, подписываются руководителем ВКР и утверждаются заместителем директора по учебно-производственной работе.

Задания на ВКР выдаются студенту не позднее чем за две недели до начала преддипломной практики. Задания сопровождаются консультацией, в ходе которой разъясняются назначение и задачи, структура и объем работы, принципы разработки и оформления, примерное распределение времени на выполнение отдельных частей ВКР.

Темы ВКР:

1. Социальная защита ветеранов труда

2. Материнский капитал

3. Социальное обеспечение военнослужащих

4. Понятие, принципы и виды социального обслуживания

5. Понятие и система социального обеспечения в России

6. Социальное обеспечение работников Федеральной службы судебных приставов

7. Права и обязанности застрахованных лиц в системе ОМС

8. Социальное обеспечение работников уголовно исполнительной инспекции

9. Современная концепция реформы социального обеспечения в России

10. Социальное обеспечение работников социальной защиты населения

11. Социальное обеспечение детей-инвалидов

12. Социальное обеспечение сотрудников органов внутренних дел

13. Права и обязанности страховых медицинских организаций

14. Социальное обеспечение участников ВОВ

15. Социальная защита инвалидов

16. Проблемы реализации права обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний

17. Понятие и значение страхового стажа в праве социального обеспечения

18. Пенсии за выслугу лет

19. Социальное обеспечение работников нотариальной конторы

20. Конвертация пенсионных прав застрахованных лиц

21. Социальное обеспечение семей с детьми: современное состояние и направления развития

22. Минимальные стандарты социального обеспечения

23. Понятие социального риска. Защита населения от социальных рисков

24. Социальная защита несовершеннолетних

25. Льготы в системе социального обеспечения

26. Социальное обеспечение пенсионеров

27. Меры социальной поддержки ветеранов и проблемы их реализации

28. Социальное обеспечение малообеспеченных семей

29. Пособия по временной нетрудоспособности: общая характеристика

30. Правонарушения в сфере социального обеспечения

Для подготовки ВКР студенту назначается руководитель и, при необходимости, консультанты.

Закрепление за студентами тем ВКР, назначение руководителей и консультантов осуществляется приказом директора колледжа.

5. Основными функциями руководителя ВКР являются:

- разработка индивидуальных заданий;

- консультирование по вопросам содержания и последовательности выполнения ВКР;

- оказание помощи студенту в подборе необходимой литературы;

- контроль хода выполнения ВКР;

- подготовка письменного отзыва на ВКР.

6. Содержание ВКР включает в себя:

- введение;

- теоретическую часть;

- опытно - экспериментальную часть;

- выводы и заключение, рекомендации относительно возможностей применения полученных результатов;

- список используемой литературы;

- приложение.

7. По структуре дипломная работа состоит из теоретической и практической части. В теоретической части дается теоретическое освещение темы на основе анализа имеющейся литературы. Практическая часть может быть представлена методикой, расчетами, анализом экспериментальных данных, продуктом творческой деятельности в соответствии с видами профессиональной деятельности. Содержание теоретической и практической части определяется в зависимости от профиля специальности и темы дипломной работы.

8. Объем дипломной работы 50-60 ластов

9. Программа ГИА, требования к ВКР, а также критерии оценки уровня и качества подготовки выпускника утверждаются колледжем после их обсуждения на заседании педагогического совета с участием председателей ГЭК.

10. ГИА выпускников не может быть заменена оценкой уровня их подготовки на основе текущего контроля успеваемости и результатов промежуточной аттестации.

11. Программа ГИА является частью ОПОП по специальности СПО. При разработке Программы ГИА определяются:

- вид ГИА;

- объем времени на подготовку и проведение ГИА;

- сроки проведения ГИА;

- необходимые экзаменационные материалы;

- условия подготовки и процедура проведения ГИА;

- формы проведения ГИА;

- критерии оценки уровня и качества подготовки выпускника.

12. При разработке программы ГИА определяется тематика ВКР.

13. ГИА выпускников не может быть заменена оценкой уровня их подготовки на основе текущего контроля успеваемости и результатов промежуточной аттестации.

14. Выполненные ВКР рецензируются специалистами из числа работников предприятий, организаций, преподавателей образовательных учреждений, хорошо владеющих вопросами, связанными с тематикой ВКР.

15. Рецензенты ВКР назначаются приказом директора колледжа.

16. Рецензия должна включать:

- заключение о соответствии ВКР заданию на нее;

- оценку качества выполнения каждого раздела ВКР;

- оценку степени разработки новых вопросов, оригинальности решений (предложений), теоретической и практической значимости работы;

- оценку ВКР.

17. Содержание рецензии доводится до сведения студента не позднее чем за день до защиты ВКР.

18. Внесение изменений в ВКР после получения рецензии не допускается.

19. Заместитель директора по учебно-производственной работе после ознакомления с отзывом руководителя и рецензией решает вопрос о допуске студента к защите. Заведующий выпускной кафедрой передает ВКР в ГЭК.

Поиск по сайту: