АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция
|
ПримерЫ мониторинга развития школьной среды
Пример 1.
Анализ развития школьной среды рассмотрим на примере муниципальной образовательно-оздоровительной школы в одном из подмосковных наукоградов. В таблице приведены данные мониторинга школьной среды по данным экспертизы 2001 и 2004 годов.
Табл. 3.1. Результаты мониторинга школьной образовательной среды.
Параметр среды
| 2001 г
| 2004 г.
| Разность
| Преобладающий тип среды
| Догматическая среда
| Карьерная среда
активной зависимости
|
| Коэффициент модальности
|
0,8
| 1,0
| + 0,2
| Широта
| 5,9
| 6,4
| + 0,5
| Интенсивность
| 2,9
| 3,2
| + 0,3
| Осознаваемость
| 4,8
| 5,2
| + 0,4
| Обобщенность
| 4,7
| 5,8
| + 1,1
| Эмоциональность
| 5,8
| 5,7
| – 0,1
| Доминантность
| 7,7
| 7,9
| + 0,2
| Когерентность
| 2,6
| 4,0
| + 1,4
| Активность
| 2,2
| 3,8
| + 1,6
| Мобильность
| 5,6
| 7,6
| + 2,0
| Устойчивость
| 8,9
| 9,3
| + 0,4
|
Анализ данных первичной экспертизы (2001) показал, что наименьшие показатели присущи параметрам среды, характеризующим взаимоотношения школы с внешним окружением (когерентность и социальная активность). Коллектив школы психологически замкнулся на своих внутренних проблемах (дети с ослабленным здоровьем) и оказался в определенной социальной изоляции. Соответственно, недостаточно внимания уделялось вопросам социализации учащихся.
Была выработана следующая стратегия развития школьной среды:
- обеспечение условий для усиления доли карьерного типа образовательной среды за счет снижения доли среды догматического типа;
- обеспечение условий для повышения показателей таких приоритетных параметров как когерентность (согласованность с внешней средой школы) и социальная активность школы;
- обеспечение условий для планомерного повышения показателей всех параметров среды.
Была разработана программа развития школьной среды.
Для повышения коэффициента модальности среды предусматривалось
- разработать и реализовать программу, направленную на развитие субъектной активности учащихся и педагогов, а также родителей в процессе образовательной деятельности;
- разработать и реализовать программу, направленную на развитие творческого потенциала всех субъектов образовательного процесса.
Для повышения показателя социальной активности среды предусматривалось
- организовать на базе школы методический центр для распространения опыта работы с детьми с ослабленным здоровьем (программ, методик и т.п.);
- создать в школе команду КВН и театральную студию;
- систематически предоставлять материалы о школе для публикации в городской газете;
- подготовить цикл передач о школе на местном телевидении;
- подготовить школьный буклет и брошюру о школе;
- активно принимать участие в различных выставках, фестивалях, конкурсах;
- организовать в школе летний лагерь для подмосковных старшеклассников;
- выступить с инициативой по шефству над природными объектами микрорайона;
- создать клуб выпускников школы.
Для повышения показателя когерентности среды предусматривалось
- разработать и реализовать программы сотрудничества с рядом вузов и средних профессиональных училищ;
- организовать на базе школы филиал колледжа (техникума), профиль которого выбрать в соответствии с социально-экономической ситуацией в городе;
- разработать программу проведения циклов лабораторных занятий на базе научно-исследовательских институтов города;
- организовать постоянные встречи педагогического коллектива и родителей с органами местного самоуправления;
- выдвинуть кандидатуру директора школы на выборах в органы местного самоуправления;
- усилить практическую подготовку учащихся в соответствии с современными требованиями (компьютерную, коммуникативную, валеологическую, экономическую);
- более четко направить психолого-педагогическую работу в школе на развитие у учащихся личностных качеств, необходимых для успеха в современном обществе (целеустремлённости, решительности, ответственности, работоспособности и т.п.).
Для повышения показателя широты среды предусматривалось
- установить партнерское сотрудничество с одной из российских школ для систематического обмена учащимися и педагогами, а также осуществления совместных социальных проектов;
- организовать периодическое общение учащихся и педагогов с интересными людьми в форме бесед, круглых столов, дискуссий и т.п.
Для повышения показателя интенсивности среды предусматривалось
- провести обучениепедагогов интерактивным формам и методам проведения занятий;
- разработать и реализовать специальную программу организации активного отдыха учащихся (как в выходные дни, так и на период каникул).
Для повышения показателя осознаваемости среды предусматривалось
- написать гимн школы, обсудить его с коллективом, разработать регламент его исполнения, изготовить значки с символикой школы;
- организовать постоянную выставку истории школы.
Для повышения показателя обобщенности среды предусматривалось провести цикл семинаров для полного понимания всеми педагогами Концепции школы (концепция была разработана в процессе консультирования школы).
Для повышения показателя эмоциональности среды предусматривалось уделять особое внимание общению педагогов и родителей в неформальной обстановке (как в школе, так и за её пределами).
Для повышения показателя мобильности среды предусматривалось
- целенаправленно ориентировать образовательный процесс не только на академическую и профессиональную подготовку учащихся, но и на развитие их функциональной грамотности (лингвистической, коммуникативной, компьютерной, валеологической и т.д.), а также на их личностное развитие и саморазвитие;
- организовать целенаправленное обучение педагогов современным образовательным технологиям, наладить методическую поддержку педагогов, использующих современные педагогические методы;
- обеспечить методическую подготовку на специальных курсах всех педагогов, которые ведут новые для них курсы и дисциплины;
- обеспечить учителей современными пособиями и методической литературой.
Таким образом, данные мониторинга (2004) показывают, что реализация программы развития образовательной среды школы, разработанная в процессе консультирования, была в целом успешно выполнена (Рис. 3.6.).
Рис. 3.6. Пример графического представления результатов мониторинга школьной среды.
Пример 2.
Второй пример анализа школьной среды и проектирования её дальнейшего развития представлен на основе материалов экспертно-проектного сопровождения одного из центров образования в г. Москве.
Результаты экспертизы показали, что школьная среда носит в основном «карьерный» (44 %) и «догматический» (43 %) характер (Рис. 3.7.). Констатирован недостаток элементов, прежде всего, «творческой» среды, совершенно необходимой для реализации миссии образовательного учреждения: «Воспитание физически, психологически здоровой, высококультурной, целеустремлённой, социально активной молодежи, обладающей глубокими знаниями и компетентностями, обеспечивающими способность самореализации в различных областях жизнедеятельности. Развитие учащихся осуществляется в интеллектуальной, нравственной и коммуникативной сферах».
Рис. 3.7. Реальное (на основе экспертных оценок) и проектируемое качественное состояние образовательной среды школы.
По результатам экспертизы было также констатировано, что показатели большинства количественных параметров школьной среды находятся на среднем уровне (Рис. 3.8.).
Рис. 3.8. Реальное и проектируемое состояние параметров образовательной среды школы.
Развитие образовательной среды связывается, таким образом, с увеличением доли «активных» типов среды(«карьерный» и «творческой»). Если в настоящее время эти типы среды составляют чуть более половины (52 %), то в проекте они должны составить более двух третей (порядка 70 %). Также необходимо увеличение доли «безмятежной» среды, в которой ребёнок может мечтать, строить свой образ желаемого будущего.
Был проведён подробный анализ полученных данных, а также разработана специальная программа, обеспечивающая рост показателей параметров образовательной среды (Табл. 3.2.), прежде всего, таких как эмоциональность, обобщённость и широта.
Табл. 3.2. Проектирование развития школьной среды
на основе экспертного анализа её системных параметров.
№
| Параметр
проектирования
| Содержание
параметра
| Проектные
модули
| Организационно-педагогическая деятельность и прогнозируемые результаты
| 1
| Широта образовательной среды
| Структурно-содержательная характеристика среды, показывающая какие субъекты, объекты, процессы и явления включены в нее
| Экскурсии и путешествия
| Периодически проводятся экскурсии и поездки как неотъемлемая часть образовательного процесса.
| Посещение учреждений культуры
| Периодические посещения учреждений культуры как неотъемлемая часть образовательного процесса.
| Гости
| Периодически организуется общение с интересными людьми в форме бесед, круглых столов, дискуссий и т.п. Организуются фестивали, праздники, конференции или другие формы массового приёма гостей.
| Выбор микросред
| Возможность выбора образовательных микрогрупп, проектных команд.
| Материальная база
| Оборудованные помещения, наличие ресурсного центра, возможность доступа к информационным сетям.
| 2
| Интенсивностьобразовательной среды
| Структурно-динамическая характеристика среды, показывающая степень насыщенности среды условиями, влияниями и развивающими возможностями, а также концентрированность их проявления
| Уровень требований
| Индивидуальный подход. Максимальные требования, основанные на анализе персональных способностей и возможностей.
| Образовательная нагрузка
| Индивидуальный подход в зависимости от способностей, состояния здоровья, образовательных целей и т.д.
| Организация активного отдыха
| Разработана и реализуется специальная программа организации активного отдыха учащихся (как в выходные дни, так и на период отпусков).
| Интерактивные формы и методы
| Активно осваиваются и применяются в реальной практике педагогов. Квалифицированными специалистами-консультантами систематически проводится соответствующая учебно-методическая работа с педагогами.
| 3
| Степень осознаваемостиобразовательной среды
| Показатель сознательной включенности в образовательную среду всех членов образовательного сообщества
| Символика
| Разработана и широко используется логотип и его др. символика ЦО
| Формирование осознаваемости
| Проводятся периодические беседы по истории ЦО. Разрабатываются специальныестенды и буклеты, а также издаётся альманах, рассказывающие об истории, традициях и выдающихся «выпускниках». Ведётся летопись (видео). Готовятся и отмечаются юбилейные даты. Организуется музей истории ЦО.
| Связь
с «выпускниками»
| Действует Совета выпускников, который оказывает содействие развитию ЦО.
| Развитие активности членов образовательного сообщества
| Организуется обсуждение проблем развития ЦО с учащимися, педагогами и родителями, создаются условия для их активного участия в практическом разрешении возникающих проблем.
| 4
| Обобщенностьобразовательной среды
| Показатель степеникоординации деятельности
всех членов образовательного сообщества
| Команда единомышленников
| Ведётся целенаправленная работа с педагогическим коллективом по осознанной реализации единой образовательной стратегии.
| Концепция ЦО
| Концепция ЦО развивается и дорабатывается педагогами. На основе положений Концепции разрабатываются программы образовательных курсов, формируется методический арсенал и т.д.
| Формы работы с педагогическим
коллективом
| Периодически проводятся педагогические конференции, на которых происходит свободный обмен мнениями, совместно разрабатываются стратегические положения развития ЦО. Организуется постоянно действующий педагогический семинар, направленный на повышение уровня понимания целей образовательного процесса, перспектив и т.п.
| Включённость обучающихся
| Учащиеся реально участвуют в соуправлении ЦО, наиболее активные из них входят в состав команды, разрабатывающей стратегию дальнейшего развития ЦО.
| Авторский надзор
| Научный руководитель и консультанты работают в постоянном тесном контакте с управленческим персоналом и педагогическим коллективом.
| 5
| Эмоциональностьобразовательной среды
| Показатель соотношения
в среде эмоционального и рационального компонентов
| Взаимоотношения
в педагогическом коллективе
| Педсоветы, совещания и т.п. проходят в неформальной обстановке, участники чувствуют себя психологически комфортно, легко и свободно проявляют свои эмоции. Каждый ощущает сопереживание и поддержку коллег по поводу своих профессиональных успехов и неудач. В коллективе принято делиться не только профессиональными, но и личными проблемами.
| Взаимоотношения
с обучающимися
|
Взаимоотношения педагогов с обучающимися, хотя и осуществляются в основном в формальных рамках, но носят преимущественно межличностный характер, отличаются искренностью и сопереживанием, касаются «внеучебных» проблем. Члены образовательного сообщества часто общаются между собой в неформальной обстановке. Каждый ощущает сопереживание и поддержку педагогов по поводу своих успехов и неудач. Обучающиеся часто делятся с педагогами своими личными проблемами.
| Оформление пространственно-предметной среды
| В оформлении интерьеров присутствуют эмоционально насыщенные элементы (юмористические, сатирические сюжеты плакатов, картинок, лозунгов, стенгазет и т.д.). Периодически проводятся выставки рисунков (эссе), отражающих отношение членов сообщества к своему образовательному процессу, к педагогам и товарищам. Участниками таких выставок являются не только обучающиеся, но и педагоги. Члены образовательного сообщества могут свободно выражать свои эмоции (рисовать шаржи, писать пожелания или благодарности и т.п.) на специальных планшетах, стенгазетах, на сайте и т.п.
| 6
| Доминантностьобразовательной среды
| Показатель значимости среды в системе ценностей членов образовательного сообщества. Показатель иерархического положения среды по отношению к другим источникам влияния на личность.
| Значимость для педагогов
| Образ жизни педагогов, так или иначе, обусловливается вовлечённостью в жизнь ЦО, который является для них очень важной жизненной ценностью.
| Значимость для обучающихся
| ЦО становится для учащихся центром социальной реализации, составляет для них одну из их важнейших ценностей. В повседневной жизни они придерживаются принципов и норм, принятых в образовательном сообществе ЦО, даже если эти принципы и нормы подвергаются критике со стороны некоторых значимых для них людей.
| 7
| Когерентность(согласованность) образовательной среды
| Показатель степени согласованности влияния образовательной среды на членов сообщества с влияниями других факторов социальной среды
| Глобальная согласованность
| ЦОориентирован на глобальные ценности и приоритеты постиндустриального общества.
Учитываются главные современные тенденции, определяющие будущее цивилизации – информатизация, гуманизация и экологизация.
Образовательная система строится на основе мировой философско-педагогической мысли и опирается на современные образовательные технологии.
| Региональная согласованность
| Использование научного, производственного, культурного, спортивного и другого социального потенциала в организации образовательного процесса.
Сотрудничество с различными экологическими, политическими, молодёжными, религиозными и другими организациями. Контакты с органами местного самоуправления. Проектная деятельность ориентирована на социально-экономические особенности столичного региона.
| Социальная согласованность
| Развитие личностных качеств, необходимых для успеха в современном обществе (целеустремлённости, решительности, ответственности, работоспособности и т.п.).
Практическая подготовка, соответствующая современным социальным требованиям (компьютерная, коммуникативная, экономическая и т.д.).
| 8
| Социальная активностьобразовательной среды
| Показатель социально ориентированного созидательного потенциала и экспансии в социум ценностей ЦО
| Работа со средствами информации
| Разработана и реализуется программа сотрудничества со СМИ.
Различные сведения о деятельности ЦО периодически транслируются по телевидению.
Материалы о деятельности ЦО систематически публикуются в прессе. Активно работает сайт ЦО в сети Интернет.
| Социальные инициативы
| ЦО принимает активное участие в различных выставках, смотрах, конкурсах, фестивалях, акциях, движениях и других социально значимых формах реализации творческой активности.
ЦО является инициатором ряда социальных акций и мероприятий.
| 9
| Мобильностьобразовательной среды
| Показатель способности ЦО
к органичным эволюционным изменениям,
в контексте тенденций развития социума
| Мобильность содержания
| Вводятся новые темы, проблемные модули и проекты в соответствие с социально-экономическими изменениями в социуме и запросами членов образовательного сообщества. Вносятся соответствующие изменения в программы образовательных курсов.
Педагоги оперативно меняют тематику занятий, откликаясь на актуальные события, происходящие в стране и в мире.
| Мобильность методов
| Педагоги владеют современными психолого-педагогическими методами (интерактивными, игровыми, проектными, экспертными и т.д.) и активно используют их в образовательном процессе.
Организовано целенаправленное обучение педагогов современным образовательным технологиям, налажена их методическая поддержка.
| Мобильность кадрового обеспечения
| Педагоги приглашаются на конкурсной основе.
Эффективность их работы определяется на основе обратной связи с членами образовательного сообщества.
Прилагаются серьёзные усилия для привлечения к сотрудничеству наиболее компетентных и авторитетных специалистов.
| Мобильность средств
| Используются новейшие технические средства обучения.
Педагоги следят за новинками рынка образовательных средств и ставят вопрос о приобретении приглянувшихся новинок.
| 10
| Устойчивостьобразовательной среды
| Показатель стабильности образовательной среды
во времени
| Стабильность управленческого персонала
| Создаются оптимальные условия для деятельности администрации ЦО на основе доверия, права на эксперимент и творческие ошибки.
| Стабильность педагогического состава
| Педагогический состав также тщательно отбирается, а затем получает достаточный уровень творческой самостоятельности в рамках принятых требований. Выпускники ЦО привлекаются к педагогической работе.
| Пространственно-предметная стабильность
| ЦО обеспечивается новым, хорошо оборудованным помещением.
Помещения оформляются в специально разработанном стиле, обеспечивая соответствующее психологическое воздействие в духе ценностей и традиций ЦО.
| Рекомендуемая литература
Основная литература
- Ясвин В.А. Школа как развивающая среда. – М.: Институт научной информации и мониторинга РАО, 2010. (Серия: Научно-издательский проект в поддержку национальной образовательной инициативы «Наша новая школа»).
- Ясвин В.А. Экспертно-проектное управление развитием школы. – М.: Сентябрь, 2011. (Библиотека журнала «Директор школы» № 4, 2011).
Дополнительная литература 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | Поиск по сайту:
|