|
|||||||
АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Особенности по работе с сертификатами1. Сертификат был рассчитан на три формы отдыха: профильный лагерь продолжительностью не более 14 дней, загородный лагерь, санаторный лагерь. Было принято сознательное решение вывести за рамки сертификата лагеря с дневным пребыванием и туристические палаточные лагеря. 2. Сертификаты в муниципальные лагеря оплачивались за счет средств местного бюджета 3. За счет средств субвенции оплачивались сертификаты в другие лагеря Пермского края 4. По причине невозможности оплачивать сертификаты в муниципальные лагеря за счет средств субвенции, часть путевок была закуплена муниципалитетом и выдана гражданам в установленном порядке. Таким образом, в связи с особенностями краевого законодательства полностью перейти на работу с сертификатами не представлялось возможным. Результаты: 1) Несмотря на наличие свободного выбора родителей мест отдыха и оздоровления, 99% из них выбрало в качестве мест отдыха наши муниципальные лагеря СОЛ «Чайка» и ЗПЛ «Ермак». Только 2 человека выбрали лагерь «Сокол» и 30 человек – санаторий «Зорька». 2) Из 1172 сертификатов оказались невостребованными 27.
Другим новшеством в организации летней оздоровительной кампании 2015 года стало создание туристических палаточных лагерей на базе загородного лагеря «Ермак». Было создано два лагеря продолжительностью по 7 дней, рассчитанные на 35 человек каждый. Дети жили в палатках, работали по своей образовательно-воспитательной программе, но имели возможность пользоваться всей инфраструктурой лагеря «Ермак» - питались в столовой, могли посещать благоустроенные душевые и туалеты, участвовали в общелагерных развлекательных мероприятиях. Опыт проведения таких лагерей только положительный, и данная практика будет обязательно продолжена в 2016 году. Благодаря открытию новых лагерей, был увеличен в два раза охват детей туристическими формами отдыха.
Особое внимание в 2015 года муниципалитет также уделил воспитательной работе в период летней оздоровительной кампании. В апреле 2015 года стартовали два конкурса: 1. Конкурс программ лагерей с дневным пребыванием 2. Конкурс программ муниципальных загородных и туристических палаточных лагерей. К началу сезона были определены лучшие программы, выявлены недочеты в некоторых программах и было предоставлено время для исправления. Благодаря такой работе, проведенной еще до начала летней кампании, все учреждения отдыха и оздоровления приступили к летнему сезону с качественными воспитательными программами, прошедшими экспертизу. Впервые в этом году был создан общественный экспертный совет по контролю за реализацией программ муниципальных загородных и туристических лагерей. Членами экспертного совета были посещены все смены наших муниципальных лагерей, проверен ход реализации программ. Данный опыт позволил улучшить качество реализации программ, сделал более интересными воспитательные мероприятия в лагерях. Вывод: Летняя оздоровительная кампании 2015 года в городе Кунгуре оказалась очень результативной: · было охвачено оздоровлением и отдыхом 7400 человек из7633 человек в возрасте от 7 до 18 лет, что составляет 96%. ( АППГ – 5356, 71,8%). · в загородных лагерях, детских санаторно-оздоровительных лагерях с круглосуточным пребыванием детей было оздоровлено 1632 ребенка – 21,3% (АППГ - 1347 детей – 18%). Тем не менее, были серьёзные трудности: 1) невозможность тратить средства субвенции на отдых детей по сертификатам в муниципальных лагерях 2) существовал риск нереализации сертификатов родителями, либо отток большого количества сертификатов в другие лагеря Администрация города Кунгура готова продолжить работу по системе сертификатов, но данная работа была бы более продуктивной при внесении изменений в краевое законодательство.
Ведущий специалист по организации каникулярного отдыха и дополнительному образованию детей Управления образования администрации Города Кунгура О.В. Новикова Поиск по сайту: |
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.) |