Список дополнительной литературы

Темы контрольных работ

По дисциплине «Организационное поведение»

(направление бакалавриата 080400 Управление персоналом)

1. Аттестация как средство структурирования организационного поведения.

2. Групповое поведение работников.

3. Групповые нормы и групповая сплоченность.

4. Должностная модель поведения.

5. Должностные инструкции как средство управления поведением в организации.

6. Инновационное поведение в организации.

7. Индикаторы поведенческой активности.

8. Индивидуальные и групповые нормы как основа организационного поведения. Концепция организационного поведения: сущность и модели развития.

9. Контролирующее поведение руководителя.

10. «Коммуникативное пространство» руководителя.

11. Конфликтная личность: понятие и средства воздействия.

12. Личность руководителя как средство воздействия на организованное поведение.

13. Личность как микрокосм организационного поведения.

14. Международные аспекты организационного поведения.

15. Многообразие взглядов на организационное поведение.

16. Национальная культура и организационное поведение.

17. Организационная двойственность поведения.

18. Организация выполнения заданий.

19. Организационное лидерство: роль лидеров в развитии организационного поведения.

20. Организационное поведение и организационная культура.

21. Организационное поведение в условиях инноваций.

22. Организационное поведение чиновников.

23. Организационные коммуникации в международной среде.

24. От группы к команде: проблема построения и оценка эффективности.

25. Поведение в межгрупповой координации.

26. Ресурсы организационного поведения.

27. Сотрудничество в управлении организацией.

28. Стресс как основа поведенческих проблем.

29. Типология трудового поведения.

30. Управляемость поведением в организации.

31. Управление организационным поведением индивида: наставничество.

32. Удовлетворенность трудом и организационное поведение.

33. Установки и мотивация трудового поведения.

34. Человек в организационной системе.

35. Эволюция взглядов на организационное поведение.

36. Эффективность организации и эффективность организационного поведения: общее и отличительное.

37. Эффективность организационных коммуникаций.

38. Этика и организационное поведение.

Список рекомендуемой литературы

Список основной литературы

1. Антонов В.С. Организационное поведение. Учебгик. Гиф МО РФ. – СПб: Питер, 2010,

2. Зайцев Л.Г., Соколова М.И. Организационное поеведение учебник.. – М.: Магистр, 2008, 460 с.

3. Латфуллин Г., Громова О. Организационное поведение. Учебник для вузов. – СПб: Питер, 2010, 464 с.

4. Оксинойд К.Э. Организационное поведение. / К.Э. Оксинойда. – М.: КноРус, 2008. -472 с.

Список дополнительной литературы

5. Андрюшина, О.Е. Социальное регулирование организационным поведением. – Орел, 2003. – 164 с.

6. Зайцев, Л.Г. Организационное поведение: учебник/ Л.Г. Зайцев, Т.И. Соколова. – М.: Экономистъ, 2005. – 665 с.

7. Джорж, Дж.М. Организационное поведение: Основы упр.: Пер. с англ.: Учеб. пособ. / Джорж Дж.М., Г.Р. Джоунс. – М.: ЮНИТИ -ДАНА, 2003. – 463 с.

8. Красовский, Ю.Д. Архитектоника организационного поведения. Учеб. пособ. для вузов. – М.: ЮНИТИ -ДАНА, 2003. – 334 с..

9. Сергеев, А.Т. Организационное поведение: тем, кто избрал профессию менеджера: учеб. пособие. – М.: Академия, 2005. – 288 с.

10. Сидорина, Т.В. Организационное поведение: Практикум. – Новосибирск: СибАГС, 2007. –250 с.Андреева И.В., Спивак В.А. Организационное поведение. – СПб: Издательский Дом «Нева», 2003. – 224 с.

11. Семиков, В.Л. Организационное поведение руководителя. – М.: Академический Проект: Гаудеамус, 2004. – 224 с.

12. Шермерорн, Д. Организационное поведение. – СПб: Издательский Дом «Нева», 2004. – 256 с.

Приложение

Поиск по сайту: