Статья 5. УПРАВЛЕНИЕ ПРЕДПРИЯТИЕМ. КОНТОРОЛЬ ЗА ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ ПРЕДПРИЯТИЯ

5.1. Компетенцией Учредителя, как собственника имущества Предприятия, является:

а) утверждение Устава Предприятия, внесение в него изменений и дополнений;

б) определение предмета и целей деятельности Предприятия;

в) решение вопроса о реорганизации Предприятия;

г) назначение и досрочное освобождение от должности Директора Предприятия;

д) контроль за использованием по назначению и сохранностью принадлежащего Предприятию имущества;

е) распределение прибыли Предприятия;

ж) ежегодное рассмотрение и утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов, отчетов о прибыли и убытках Предприятия;

з) решение вопросов создания и прекращения деятельности дочерних предприятий, представительств и филиалов Предприятия, а также других хозяйственных обществ и товариществ, включая предприятия с иностранными инвестициями;

и) решение вопроса ликвидации Предприятия, назначение ликвидационной комиссии, утверждение ликвидационного баланса и заключительного отчета.

5.2. Учредитель имеет право принимать решения по всем вопросам, связанным с руководством деятельностью Предприятия.

5.3. Исполнительным органом Предприятия является Директор, назначаемый Учредителем. Учредитель заключает с Директором контракт, в котором определяются права, обязанности и ответственность Директора, условия его материального обеспечения и освобождения от должности с учетом гарантий, предусмотренных действующим законодательством.

5.4. Полномочия Директора Предприятия:

- обеспечивает выполнение планов деятельности Предприятия;

- представляет Предприятие без доверенности в отношениях с государственными органами, предприятиями, организациями, учреждениями;

- распоряжается имуществом и средствами Предприятия в пределах прав, установленных Учредителем;

- вправе самостоятельно вести бухгалтерский учет и составлять отчетность;

- заключает договоры от имени Предприятия в пределах прав, установленных Учредителем;

- открывает в банках расчетный и другие счета;

- принимает и увольняет работников Предприятия;

- в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка принимает меры поощрения и дисциплинарного взыскания;

- выдает доверенности;

- утверждает штатное расписание;

- издает приказы и дает указания, обязательные для всех работников Предприятия;

- регулярно (не реже одного раза в год) отчитывается перед Учредителем;

- решает другие вопросы, связанные с финансово-хозяйственной деятельностью Предприятия и не отнесенные законодательством или настоящим Уставом к компетенции Учредителя.

5.5. Директор не вправе совершать сделки, связанные с отчуждением недвижимого имущества Предприятия, принадлежащего ему на праве хозяйственного ведения или иным способом распоряжаться этим имуществом без согласия Учредителя.

5.6. Для осуществления своих контрольных прав Учредитель ежегодно получает отчет Предприятия, утвержденный Директором, содержащий все данные, необходимые для оценки результатов деятельности Предприятия, в том числе сведения о состоянии имущества Предприятия, о его финансовом положении, включая отчет о прибылях и убытках.

5.7. Учредитель имеет право получать от Директора Предприятия информацию по всем вопросам, связанным с деятельностью Предприятия, в любое время знакомиться и проверять документы и отчетность Предприятия.

5.8. Контроль за хозяйственной и финансовой деятельностью Предприятия может осуществляться с помощью аудиторской организации (аудитора) или проверки ревизора, назначаемого (нанимаемого) Учредителем.

Поиск по сайту: