Организационно - экономическая характеристика деятельности организации

Закрытое акционерное общество «Добрушский фарфоровый завод» осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Республики Беларусь, а также уставом предприятия. Предприятие производит конкурентоспособную, импортозамещающую продукцию и находится в ведении Министерства промышленности Республики Беларусь.

Построенный в 1978 году завод вписался в прекрасный Добрушский край, приобрел свои традиции, свой стиль, свою самобытность. Продукция, разработанная и выпускаемая руками работников предприятия, реализуется по всему миру и имеет на сегодняшний день своих поклонников как в Республике Беларусь, так и за ее пределами.

С 2007 года на предприятии активно проводится техперевооружение: введены в эксплуатацию скоростные туннельные печи импортного производства чешской фирмы «Grun» для первого и второго обжига изделий, универсальная камерная печь. В 2011 году установлены муфельные печи этой же фирмы. Это позволило улучшить качество выпускаемой продукции, уменьшить энергозатраты, вследствие чего появилась возможность сделать цены для наших Покупателей более привлекательными.

Выпускаемая продукция ЗАО «ДФЗ» является высококачественной экологически чистой соответствует требованиям международных и европейских норм. На каждую партию продукции выдаются следующие сертификаты: Сертификат соответствия, гигиены, сертификат формы СТ-1. Высокий уровень организации производства ЗАО "Добрушского фарфорового завода" подтвержден сертификатом системы менеджмента качества СТБ ИСО 9001-2009.

Постоянно работая над обновлением оборудования и ассортимента, Закрытое Акционерное Общество «Добрушский фарфоровый завод» умело справляется с поставленными перед ним задачами и уверенно смотрит в будущее.
Основными преимуществами Добрушского фарфорового завода, которые привлекают многих клиентов, являются: оптимальное соотношение цена-качество, экологическая безопасность выпускаемой продукции, выполнение заявок в кратчайшие сроки, возможность доставки. Так же завод осуществляет изготовление изделий с фирменными логотипами и символикой по индивидуальному заказу.

Продукция закрытого акционерного общества “Добрушский фарфоровый завод” пользуется активным спросом на всемирной выставке “Экспо-2010” в Шанхае (Китай).

На договорной основе предприятие входит в состав предприятий, относящихся по подчиненности в Белорусский государственный концерн по производству и реализации товаров легкой промышленности Республики Беларусь (концерн «Беллегпром»).

На ЗАО «ДФЗ» действуют структурные подразделения промышленной группы общей численностью персонала 1245 человек.

Основное технологическое сырье- привозное с Украины и России. Из используемых вспомогательных материалов 20 % производится в Республике Беларусь.

Процесс выпуска посуды механизирован и автоматизирован. Изготовление изделий производится методами литья и формования.

ЗАО «Добрушский фарфоровый завод» выпускает посуду фарфоровую в ассортименте: розница (тарелки, блюдце, масленка, салатник, миска, селедочница, сахарница, чайник, чайная пара, кружка, бокал,стакан,, суповая ваза,блюдо, сувенир для кухни, солонка, подставка под ложку); комплекты (наборы для чая, набор салатников, набор столовой посуды, набор тарелок, набор для молока, набор питьевой, набор для заливного, набор для пельменей, набор для супа, детские наборы, набор для специй, набор для вина, набор столовой посуды).

Значительная часть продукции проходит стадию художественного оформления (декорирование). Для этого используют различные краски, деколи, золотосодержащие препараты, кобальт и соли кобальта. Применяются различные способы оформления- отводка изделия по краю лентой с помощью краски, люстра или золота, покрытия изделия краской или люстрам методом аэро- или шелкографией, нанесение деколи, ручная роспись и другие.

Необходимо отметить, что при разработки формы изделия и их оформления предприятие использует только собственные дизайнерские решения, поэтому продукция акционерного общества узнаваема и нашла своего постоянного покупателя.

Деятельность предприятия в целом направлена на расширение поставок на внешний рынок, закрепление положения на рынках сбыта и удовлетворение спроса населения сравнительно недорогой и высококачественной продукцией культурно-бытового назначения.

На сегодняшний день ЗАО "ДФЗ" является крупнейшим производителей фарфоровой посуды в Республики Беларусь.

Таблица 2.1.1. Оценка экономических показателей ЗАО "Добрушский фарфоровый завод" за 2009-2010гг

Объем производства на ЗАО «Добрушский фарфоровый завод» в 2010г. по сравнению с 2009г вырос на 8897млн.руб. или на 125,4%. Среднесписочная численность работников на ЗАО «ДФЗ» в 2010г. по сравнению с 2009г. выросла на 14 человек, темп роста среднесписочной численности составил 101,2%. Производительность труда выросла на 6,95млн.руб. или на 123,9%.

Полная себестоимость в 2010г. выросла на 10271млн.руб. или на 133,27%, при этом затраты на 1руб.

Выручка от реализации в 2010г. по сравнению с 2009г. вросла на 10503млн.руб. или на 128,9%. Соответственно выросла рентабельность продаж на 0,003руб. или на 102,9%, хотя рентабельность продукции за этот же период уменьшилась на 0,0007руб. или на 99,5%.

Среднегодовая стоимость основных средств увеличилась на 8260млн.руб. или на 125,0%, что привело к увеличению показателя "фондоотдача" на 0,003руб. или на 100,3% и снижению показателя "фондоемкость" на 0,002руб. или на 99,7%.

Среднегодовая стоимость оборотных средств увеличилась на 1602млн.руб. или на 114,7%, что при выручке, выросшей на 128,9% привело к увеличению коэффициента оборачиваемости оборотных средств на 0,413 или на 112,%. Соответсвенно произошло снижение длительности одного оборота оборотных средств на 12дня или на 88,99%, что положительно сказывается на работе предприятия.

Фонд заработной платы в 2010г. по сравнению с 2009г.вырос на 2852,5млн.руб. или на 125,4%, что при незначительном росте среднесписочной численности работников(на 101,2%) дало рост среднемесячной заработной платы на отного работающего на 0,185млн.руб. или на 123,9%.

Соотношение темпа роста производительности труда к темпу роста средней заработной платы составляет 0,99, т.е. меньше единицы. Это говорит о том,что на предприятии увеличение заработной платы работников произошло на из-за увеличения производительности труда работников, а из-за поднятия цены на продукцию, что негативно сказывается на работе организации - делает ее продукцию менее конкурентоспособной

Поиск по сайту: