|
|||||||
АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Требования, предъявляемые к консультантуДтя тою, чтобы консультант смог передать систему знаний и умений другим, он еам должен обладать определенными качествами. Личность консультанта имеет свои нсихолот ические <особенности. Наиболее важной сю личностной чертой в глазах клиента является его понимание, что для консультанта главное н деятельности - клиент. Не менее важной личностной характеристикой консультанта является чувство ответственности за свою деятельность. Чувство ответственности > консультанта тесно связано с ею способностью к сохранению тайны, к обузданию потребности в общении, «накачинации- своего статуса и в статусном общении Консультант, кроме узких профессиональных знаний, должен обладать широким спектром знаний в гуманитарной сфере. Консультант ю.тжен деваI ь квалифицированные советы по любому вопросу из сферы консультативной деятельности фирмы Он должен владеть также принципами связей с обIцеетвениостью и тех- но.ют иямн проведения РК-кампаний и акции. обладать коммуникативностью, смелос1 ью, п<прео т ю с т ью в достижении, у метшем генерировать идеи и воспринимать политику несколько со стороны, Кршсрин оценки деятельности консультант» Эксперттпч.'ть. Консультант должен быть действительно компй- гстлным и обладать знаниями, све тениями в своей области. Воображение Клиент нуждается в свежем подходе к проблеме, в нетрадиционном взгляде на нее. Наличие воображения > консультанта особенно необходимо при решении клиентом новых, не имевших места в прошлом задач. Быстрота. В нердады политических кризисов лидер вынужден цршшма гь решения в условиях давления времени. Быстрота реакции, нахождение правильного совета необхолимо консультанту, чтобы в трудный период бы п. полезным политическому насру. Лояльность. Политический лидер требует, чтобы консультант был ему лоялен, был вереи ему лкчпоетпо, быт чувствителен к между на- ро тпым проблемам политика, в его отношениях с окружением, прессой. оппозицией. I!алежтк>сть ИСточников информации конс\лыанта. Клиент часто озабочен воттросом: откуда консультант черпает свою информапию. ">т озабоченность псущитываетея не только сомнениями котиитив- пою характера > политика, но и страхом оказаться заложником у своего советника. База знаний и методов. Консулькипу нужно иметь опыт и знания в облает и деятельности оцй'ани;апии. партии, правительства, главных областей политики, лидеров которых он консультирует. У нею должны о 1.-1 II, Обит не политологические знания, а также знания конкретных лиепип 'им. связанных с политической деятельностью. Консультанту необхо.'щно обладать знаниями психологии, социологии, методами и навыками в областях, связанных с процессом принятия решений (политический, системный анализ, имитационные, ролевые и другие игры, греняш) Котку а>ыш должен Владеть искусством РК. И, наконец. \ нею должно быть, как минимум, высшее обратоиание в од ной из областей науки, связанной с политическим консультированием. Поиск по сайту: |
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.004 сек.) |