Тема 3.Занятость населения. Формирование и регулирование рынка труда

Тема 1. Предмет и основы методологии современной

Экономики труда

Содержание понятия и сущность экономической категории «труд». Труд как основа развития общества и важный фактор производства. Содержание и характер труда. Понятие экономики труда. Предмет дисциплины «Экономика труда». Структура наук о труде и персонале.

Цели и задачи дисциплины «Экономика труда». Логика изучения основ экономики труда. Сущность и роль методологии в изучении экономики труда. Стратегия управления творческим и трудовым потенциалом общества.

Тема 2. Труд как основа жизнедеятельности.

Трудовой потенциал общества

Труд и трудовая деятельность. Цели, способы, результаты труда. Основные вопросы экономики труда. Труд как сознательная, целесообразная, рациональная общественно полезная деятельность. Сущность различных трудовых концепций. Марксизм, экономикс, политическая экономия, классическая экономическая теория, кейнсианский подход к труду. Современные теории мотивации труда. Человеческие отношения и «социальная гигиена» в процессе труда.

Предметы труда. Средства труда. Технологии изготовления. Субъект труда. Объект труда. Продукт труда. Окружающая среда и ее состояние. Общественная форма труда. Характер и содержание труда. Виды и границы разделения труда.

Классификационные признаки и виды труда. Критерии оценки условий труда. Социально экономические, технико-организационные, естественно-природные факторы формирования условий труда. Психофизиологические, санитарно-гигиенические, эстетические, социально-психологические элементы условий труда. Критерии оценки условий труда на предприятии (благоприятные, неблагоприятные; комфортные, ближе к риску, рискованные). Гуманизация условий труда при переходе к рынку.

Трудовые ресурсы. Рабочая сила. Трудовой потенциал. Человек труда. Человеческий фактор. Экономически активное население. Экономически неактивное население.

Фазы формирования, распределения, использования трудовых ресурсов. Воспроизводство трудовых ресурсов. Формирование трудовых ресурсов в национальной экономике. Социальный состав трудовых ресурсов в России. Классификация состава населения по методологии МОТ. Население. Естественное, миграционное, социальное движение населения. Суженное, простое, расширенное воспроизводство населения. Экстенсивный и интенсивный типы воспроизводства населения. Влияние воспроизводства населения на формирование трудовых ресурсов. Показатели использования трудовых ресурсов. Абсолютный и относительный прирост населения. Темп роста и темп прироста населения. Учет региональных особенностей формирования и использования трудовых ресурсов. Оценка возможности трудового потенциала в экономике.

Тема 3.Занятость населения. Формирование и регулирование рынка труда

Занятость населения: теоретический и практический подходы. Социально-экономическая сущность занятости населения. Полная занятость. Продуктивная занятость. Рациональная занятость. Эффективная занятость. Социально-полезная занятость.

Предпосылки и сущность безработицы. Статус безработного (Российская Федерация, США, МОТ). Фрикционная, структурная, циклическая. Технологическая, конверсионная, молодежная, добровольная, вынужденная, скрытая, частичная, институциональная, застойная безработица. Показатели и методы измерения состояния безработицы (уровень, частота, длительность безработицы).

Понятие рынка труда. Элементы рынка труда. Механизм действия рынка труда (анализ различных концепций). Классификация рынка труда. Сегментация рынка труда. Структура рабочей силы.

Экспорт рабочей силы. Мировые центры притяжения рабочей силы. Виды международной миграции населения. Роль научно-технической революции в формировании новых направлений мирового движения рабочей силы. Особенности и проблемы российского рынка труда.

Методы регулирования и политика государства на рынке труда. Роль Федеральной государственной службы занятости и Федеральной миграционной службы при Правительстве Российской Федерации в регулировании рынка труда. Формирование и роль Государственного фонда занятости. Роль Международной организации труда (МОТ) в разработке программ занятости и преодоления безработицы. Направления совершенствования деятельности правительства на рынке труда. Сущность кадровой политики на внутренних рынках труда. Регулирование социальных процессов в трудовых коллективах.

Поиск по сайту: