|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция |
Работы центра (пункта) психологической помощи и реабилитации
План работы центра (пункта) психологической помощи и реабилитации составляется на месяц и должен включать следующие основные мероприятия: индивидуальная работа с военнослужащими, нуждающимися в психологической помощи; психодиагностические и психореабилитационные мероприятия с военнослужащими, выполняющими задачи с оружием; групповая работа с военнослужащими (психологические тренинги, деловые игры и т.п.); управленческое психологическое консультирование для командиров военнослужащих, находящихся под динамическим наблюдением; психологическое консультирование членов семей военнослужащих; сеансы психологической релаксации; видеосеансы психологической помощи и реабилитации; аудиосеансы психологической помощи и реабилитации; психодиагностические исследования; контроль режима труда и отдыха (интенсивность служебной нагрузки, продолжительность рабочего дня и периодов ночного сна, семейно-бытовые условия); контроль социальной адаптации (комфортность в коммуникативной сфере); контроль периодических осмотров у специалистов медицинской службы и согласование назначенных медицинских и психологических мероприятий помощи и реабилитации; контроль практического исполнения рекомендаций психолога по ограничениям в служебной деятельности (перемещение в другие подразделения по социально-психологическим показаниям, недопущение к нарядам с оружием, управлению автотранспортными средствами и др.). Вариант “Утверждаю” Заместитель командира в\ч 00000 По воспитательной работе Подполковник В.Прошин “ “ ____________ 1998 года План Работы центра (пункта) психологической помощи и реабилитации На ___________________ 199__г. (месяц)
Психолог в\ч 00000 Майор Ф.Григорьев Донесения о психологической работе Донесение Об итогах психологической работы в ____________________ (наименование воинской части) За _______________________ 199___ г. (период) 1) Донесение адресуется командиру воинской части и начальнику вышестоящего органа воспитательной работы. 2) Донесение подписывается заместителем командира воинской части по воспитательной работе. 3) Донесение представляется по итогам зимнего периода обучения и за учебный год в сроки, установленные вышестоящим начальником. Содержание донесения:
1. Цели, задачи, особенности проводимой психологической работы с учетом обеспечения решаемых в данном периоде обучения задач. 2. Основные выводы из итогов психологической работы (оценить эффективность проведенных мероприятий, подтвердить их цифровыми показателями). 3. Анализ имеющихся недостатков в организации и проведении психологической работы (в т.ч. указать конкретные подразделения, воинские звания, фамилии и инициалы должностных лиц, где имеют место данные недостатки). Принятые меры. 4. Сведения о методическом и материально-техническом обеспечении психологической работы (в т.ч. наличие и оборудование комнаты психологической разгрузки, количество технических средств - ПЭВМ; телевизор; видеокамера; видеомагнитофон; аудиосистема и др.) 5. Предложения по совершенствованию психологической работы.
Приложение к донесению: “Данные о результатах работы пункта психологической помощи и реабилитации (комнаты психологической разгрузки)” Донесение о результатах социально-психологического изучения и психологического обследования пополнения призыва весна (осень) 199__ года в ___________________ (наименование войсковой части) 1) Донесение адресуется командиру воинской части и начальнику вышестоящего органа воспитательной работы. 2) Донесение подписывается заместителем командира воинской части по воспитательной работе. 3) Донесение представляется по итогам зимнего периода обучения и за учебный год в сроки, установленные вышестоящим начальником. Содержание донесения: 1. На чем сосредотачивались основные усилия психологической работы в период приема и распределения пополнения. 2. Выводы из итогов работы по изучению пополнения (подтвердить цифровыми показателями). 3. Социально-психологическая характеристика пополнения (анализ основных социально-демографических и психологических данных, основные выводы, тенденции улучшения (ухудшения) качественного состава пополнения). 4. Сколько военнослужащих отправлено на медицинское обследование и сколько их них уволено с военной службы (причины). 5. Общие выводы и прогноз процесса адаптации пополнения к условиям военной службы. 6. Предложения по совершенствованию работы по социально-психологическому изучению пополнения.
Приложения к донесению: а) Приложение № 1 “Статистические данные социально-психологических характеристик пополнения”; в) Приложение № 2 “Сведения о военнослужащих с низкой нервно-психической устойчивостью, повышенным суицидальным риском”.
Донесение Поиск по сайту: |
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.011 сек.) |