9. Гражданскому служащему устанавливается: а) денежное содержание, которое состоит из: - месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью государственной гражданской службы Российской Федерации (должностного оклада) в размере __________ рублей в месяц;
- месячного оклада в соответствии с присвоенным классным чином государственной гражданской службы (оклада за классный чин) в размере __________ рублей в месяц; - ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации в размере ___________ процентов этого оклада; - ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы Российской Федерации в размере __________ процентов этого оклада; - ежемесячной процентной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере _________ процентов этого оклада (при условии работы со сведениями, составляющими государственную тайну); - премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя; - ежемесячного денежного поощрения в размере _______должностных окладов; - единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи; - других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами; б) денежное содержание в виде единого денежного вознаграждения в размере ________ рублей в месяц, а также: - премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с положением, утвержденным Представителем нанимателя; - ежемесячное денежное поощрение в размере _______ должностных окладов; - единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальная помощь; в) особый порядок оплаты труда в соответствии с пунктом 14 статьи 50 Федерального закона с выплатой в размере _______ рублей в месяц при условии достижения следующих показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности: __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (указать показатели эффективности и результативности __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ профессиональной служебной деятельности)
V. Служебное время и время отдыха
10. Гражданскому служащему устанавливается __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (нормальная продолжительность служебного времени, ненормированный служебный день, сокращенная продолжительность служебного времени) __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
11. Гражданскому служащему предоставляются: а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью ________ календарных дней; б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации; в) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за ненормированный служебный день.
Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг(0.005 сек.)