АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ. Кафедра «Управління персоналом і економічної теорії»

Читайте также:
  1. I. Мета, завдання та загальні вимоги до виконання курсової роботи
  2. Агальні положення щодо переходу на казначейське обслуговування місцевих бюджетів
  3. Аналіз фінансового положення компанії
  4. Апаратура, загальні вказівки по виконанню процедур
  5. Апаратура, загальні вказівки по виконанню процедур
  6. Визначте місце козацької держави у міжнародних відносинах та основні положення її дипломатичної діяльності.
  7. Вихідні положення
  8. Глава 1. Загальні положення
  9. Глава 1. Основні положення
  10. Глава 27. Загальні положення щодо умов та порядку переміщення і пропуску товарів, транспортних засобів комерційного призначення через митний кордон України
  11. Глава 39. Загальні положення щодо митного оформлення
  12. Глава 41. Загальні положення щодо митних платежів

МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

СХІДНОУКРАЇНСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

Імені Володимира Даля

 

 

Кафедра «Управління персоналом і економічної теорії»

 

 

МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ

ДО ВИКОНАННЯ ДИПЛОМНОЇ РОБОТИ

(для студентів денної та заочної форм навчання по спеціальності 7.03050501 «Управління персоналом та економіка праці»)

 

Луганськ 2012


МІНІСТЕРСТВО ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

СХІДНОУКРАЇНСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ УНІВЕРСИТЕТ

Імені Володимира Даля

 

Кафедра «Управління персоналом і економічної теорії»

МЕТОДИЧНІ ВКАЗІВКИ

ДО ВИКОНАННЯ ДИПЛОМНОЇ РОБОТИ

(для студентів денної та заочної форм навчання по спеціальності 7.03050501 «Управління персоналом та економіка праці»)

 

«До друкування, у світ дозволяю»

Проректор

з наукової роботи -----------------------Ю.І. Осенін

Протокол №5 від 24.04.2012р.

Укладачі

----------------------- В.Д. Гордієнко

----------------------------О.В. Стрижко

Весь цифровий і фактичний матеріал,

бібліографічні відомості перевірені.
Написання одиниць відповідає стандартам.

Помилки виправлені.

------------------------(підпис)

Луганськ 2012

 

 

УДК 005.095 (076)

 

 

Методичні вказівки до виконання дипломної роботи (для студентів денної та заочної форм навчання по спеціальності 7.03050501) “Управління персоналом та економіка праці”. /Укладачі: доц. Гордієнко В.Д., ас. Стрижко О.В.– Луганськ, Вид-во СНУ ім. В.Даля, 2012. – 26 с.

 

Наведено матеріали, щодо виконання дипломних робот для студентів, які навчаються за спеціальністю 7.03050501 «Управління персоналом та економіка праці». Основні правила, рекомендації, вимоги до її структури, технічного оформлення дипломних робот відповідають вимогам ДСТУ. Наведено процедуру захисту і наукового керівництва роботою. В додатках наводяться зразки оформлення деяких складових частин дипломної роботи.

 

Укладачі: доц. Гордієнко В.Д.,

ас. Стрижко О.В.

 

 

Відповідальний за випуск

зав. каф. “Управління

персоналом і економічної

теорії” к.е.н., доц. Сумцов В.Г.

 

 

Рецензент зав. кафедрою

«Маркетинг» проф. Максимова Т.С.

ЗМІСТ

Вступ

1. Загальні положення

2. Порядок вибору і закріплення теми дипломної роботи

3. Структура і зміст дипломної роботи

4. Використання матеріалів підприємства при виконанні дипломної роботи

5. Керівництво підготовкою дипломної роботи

6. Вимоги до текстових документів.

7. Відгук наукового керівника

8. Рецензування дипломних робіт.

9. Захист дипломної роботи

10. Список використаних джерел

11. Додатки

 


ЗАГАЛЬНІ ПОЛОЖЕННЯ

Дипломна робота - це самостійна кваліфікаційна робота, що синтезує підсумок теоретичної та практичної підготовки в рамках нормативної та варіативної складових освітньо-професійної програми підготовки спеціалістів за спеціальністю “Управління персоналом та економіка праці”, є формою контролю набутих спеціалістом у процесі навчання інтегрованих знань, умінь, навичок, які необхідні для виконання професійних обов’язків.

1.1. Виконання дипломної роботи та її захист – заключний етап підготовки в університеті й одночасно найбільш активна форма конкретного зв'язку теоретичного навчання з практикою. Її виконання дає значною мірою можливість судити про підготовленість випускника до подальшої діяльності.

1.2. Мета дипломної роботи – поглибити, систематизувати і закріпити отримані студентом теоретичні знання шляхом застосування їх у практичній роботі на підприємстві, в організації в період переддипломної практики. Студент повинен показати вміння набути навички до вирішення конкретних питань з управління персоналом і економіки праці на підприємстві.

1.3. Процес підготовки і виконання дипломної роботи складається з декількох етапів:

- вибір теми, визначення завдань і об'єкта дослідження;

- складання плану роботи;

- вибір методики роботи над джерелами і літературою;

- складання календарного плану виконання роботи;

- збір матеріалів, складання бібліографії, аналіз і узагальнення зібраного матеріалу;

- письмовий виклад результатів дослідження;

- перевірка тексту науковим керівником, складання відгуку про дипломну роботу;

- внесення виправлень і літературна обробка рукопису;

- оформлення дипломної роботи, складання бібліографії, додатків, оформлення титульного листа;

- рецензування дипломної роботи;

- підготовка до захисту: написання тексту виступу, підбір необхідних матеріалів (схем, діаграм, таблиць, ілюстрацій) щодо демонстрації під час захисту.

 


1 | 2 | 3 | 4 | 5 |

Поиск по сайту:



Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.009 сек.)