Підстави зміни і розірвання договору та інші умови

ДОГОВІР № _____

місто Димитров "___" ____________ 20__ р.

Загальноосвітня школа І-ІІІ ступенів № 5 Димитровської міської ради Донецької області, іменоване надалі Школа, в особі директора Кірсанової Тетяни Михайлівни, діє на підставі Статуту з одного боку і

_______________________________________________________________________

(прізвище, Ім'я, По батькові батьків (законних представників)

іменовані надалі Батьки, з іншого боку, уклали цей договір про наступне.

Предмет договору

1.1. Предметом договору є організація навчання учня

_______________________________________________________________________

(прізвище, Ім'я, По батькові учня, дата народження)

в Школі за освітніми програмами початкової загальної, основної загальної та середньої (повної) загальної освіти.

1.2. Цей договір визначає та регулює відносини між Школою та Батьками в період навчання учня в освітньому закладі. Метою договору є встановлення відповідальності сторін, юридичне закріплення сторін навчання учня на ступенях початкової загальної, основної загальної та середньої (повної) загальної освіти, забезпечення взаємодії між сторонами.

1.3. При організації навчального процесу сторони керуються:

- Конвенцією про права дитини, прийнятою Генеральною Асамблеєю ООН;

- Законом України «Про освіту» від 23.05.1991 № 1060-XII;

- Законом України «Про загальну середню освіту» 13.05.1999 № 651-XIV;

- Положенням про загальноосвітній навчальний заклад, затвердженим Постановою Кабінету Міністрів України від 27.08.2010 № 778.

Обов'язки сторін

2.1. Школа і Батьки з метою створення необхідних умов для навчання та різнобічного розвитку особистості дитини та творчої діяльності вчителя, визнаючи необхідність співпраці, злагоди і взаємоповаги зобов'язуються:

- співпрацювати, дотримуючись законодавства України, нормативно-правових актів органів місцевого самоврядування, Статуту школи і цього договору;

- підтримувати ініціативи щодо вдосконалення навчання, виховання та шляхів взаємодії;

- вживати необхідних заходів щодо недопущення необґрунтованого втручання в професійну та посадову діяльність педагогічних працівників та адміністрації школи;

- шанобливо вести себе по відношенню до учасників навчального процесу, допоміжного та обслуговуючого персоналу.

2.2. Школа зобов'язується:

- створити сприятливі умови для інтелектуального, духовно-морального, емоційного та фізичного розвитку особистості учня, всебічного розвитку її здібностей, гарантує захист прав і свобод особистості учнів;

- нести відповідальність за життя і здоров'я учнів під час навчального процесу;

- дотримуватися встановлених санітарних та гігієнічних норм, правил і вимог;

- забезпечити якісне навчання відповідно до державних стандартів в межах навчального плану для 1-4, 5-9, 10-11 класів за умови сумлінного ставлення учня до занять;

- забезпечити проведення проміжної і підсумкової атестації учня у відповідності з діючими нормативними документами;

- забезпечити безкоштовне медичне обслуговування дитини, передбачене для школи (диспансеризація, планові щеплення тощо);

- інформувати батьків про зміни у Правилах внутрішнього трудовому розпорядку Школи;

- надавати учням можливість брати участь у позакласних заходах, що проводяться Школою;

- надати можливість отримання доступної інформації та матеріалів для навчальної роботи і додаткової освіти;

- здійснювати навчання і виховання в інтересах учня, суспільства, держави;

- надати батькам (особам, що їх замінюють) можливість ознайомитися з ходом і змістом навчального процесу, підсумками успішності учня;

- своєчасно вживати заходів з відновлення справедливості відносно особистості учня в різних конфліктних ситуаціях;

- забезпечити гарячим харчуванням у шкільній їдальні на умовах оплати, а також безоплатно відповідно до чинного законодавства;

- забезпечити нерозголошення відомостей про особу та стан здоров'я учня та особистих даних батьків, які стали відомими в школі в відповідності з цим договором, за винятком випадків, коли обов'язок надання таких відомостей передбачено законодавством або необхідне для збереження життя і здоров'я учня;

- дотримуватися умов цього договору.

2.3. Батьки зобов'язуються:

- дотримуватися Статуту Школи в частині що стосується їхніх прав і обов'язків;

- дотримуватися умов цього договору;

- створити сприятливі умови для виконання учнем домашніх завдань і самоосвіти;

- забезпечити учня всім необхідними для навчання приладдям, в тому числі одягом ділового стилю для повсякденного навчання, одягом спортивного стилю для занять фізичною культурою, одягом для трудового навчання;

- надати необхідні документи та відомості при вступі учня в Школу, у разі їх зміни своєчасно інформувати керівника Школи або класного керівника;

- підтримувати зусилля вчителів з ​​розвитку в дитині навичок творчого мислення, власної думки, самовираження;

- виконувати Правила внутрішнього трудового розпорядку Школи, брати активну участь у всіх справах Школи, що відносяться до компетенції Батьків;

- прищеплювати учням шанобливе ставлення до вчителів, однокласників, правил і традицій Школи;

- забезпечувати своєчасну явку учня в Школу на заняття в охайному вигляді і з необхідними навчальними приладдям;

- контролювати успішність учня і виконання вимог навчально-педагогічного процесу;

- нести матеріальну відповідальність за псування та (або) втрату учнем майна школи та майна інших дітей;

- нести відповідальність за проходження навчальної програми в період відсутності дитини в Школі;

- надати повну інформацію про учня класному керівникові, у тому числі номери телефонів для зв'язку, адресу фактичного проживання, а також інформацію про особливості характеру дитини, інші психологічні особливості, стан здоров'я дитини тощо;

- при виникненні спірної або конфліктної ситуації звертатися до адміністрації Школи та сприяти її вирішенню шляхом переговорів;

- інформувати Школу про майбутню відсутність дитини, її хвороби;

- взаємодіяти зі Школою в усіх напрямках виховання і навчання дитини;

- надавати Школі посильну допомогу в реалізації статутних завдань розвитку Школи.

Права сторін

3.1. Школа має право:

- визначати програму розвитку освітньої установи, зміст, форми і методи освітньої роботи, коригувати навчальний план, вибирати навчальні програми, курси, підручники;

- вимагати від учня та батьків дотримання Статуту школи, Правил внутрішнього трудового розпорядку Школи та інших актів, що регламентують її діяльність;

- встановлювати режим роботи загальноосвітнього закладу (розклад занять, змінність, тривалість навчального тижня і т.д.) відповідно до Статуту освітньої установи;

- надавати платні освітні послуги в другій половині дня тільки за бажанням батьків і тільки з предметів і програмам, не передбачених в навчальному плані;

- вимагати від учня та батьків дотримання умов цього договору;

- вимагати від учня виконання навчального навантаження в повному обсязі;

- вносити пропозиції по вихованню учня;

- заохочувати учня або застосовувати заходи дисциплінарного стягнення відповідно до Статуту освітньої установи та Правил внутрішнього трудового розпорядку;

- у разі систематичних порушень батьками законодавства України про освіту або своїх зобов'язань за цим Договором, а також обов'язків по догляду та вихованню дитини, також за образливі та неетичні висловлювання чи дії на адресу працівників школи, Школа залишає за собою право звернутися до органів виконавчої влади, опіки та піклування, судові органи для вжиття заходів.

3.2. Батьки мають право:

- захищати законні права та інтереси дитини;

- оскаржувати в разі незгоди рішення чи дії адміністрації, вчителів, класного керівника по відношенню до учня;

- вимагати кваліфікованого викладання навчальних курсів і дисциплін, шанобливого ставлення до особистості учня;

- вимагати організації навчання відповідно до державних освітніх стандартів;

- у доступній формі ознайомитися з установчими документами Школи, основними і додатковими освітніми програмами та іншими документами, що регламентують освітню та адміністративну діяльність Школи;

- приймати участь в управлінні Школою через Батьківський комітет;

- отримувати інформацію про успішність дитини;

- вносити пропозиції щодо поліпшення роботи з дитиною;

- розірвати даний договір достроково в односторонньому порядку, за умови попереднього повідомлення про це Школи за 7 днів.

Підстави зміни і розірвання договору та інші умови

4.1. Цей договір вступає в силу з моменту його підписання і діє до отримання загальної (повної) освіти в школі.

4.2. Договір може бути змінений, доповнений або за згодою Сторін, або відповідно до чинного законодавства України.

4.3. Договір вважається розірваним у разі виключення учня зі школи на підставах та в порядку, передбаченому законодавством, в тому числі і по завершенні навчання, а також у разі переведення в інше навчальний заклад.

4.4. Договір складено у двох примірниках по одному для кожної із сторін договору. Обидва примірники мають рівну юридичну силу.

Поиск по сайту: