АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

И численности работников предприятия (текущие цены)

Читайте также:
  1. C) Вовлечение работников
  2. ERP (Enterprise Resource Planning)- системы управления ресурсами предприятия.
  3. f – цена хранения (в долях цены).
  4. I. Постановка организационных задач предприятия.
  5. IV. Основные обязанности работников театра
  6. V. Особенности режима рабочего времени работников пассажирских поездов, рефрижераторных секций и автономных рефрижераторных вагонов со служебными отделениями
  7. VI. Определение учебной нагрузки педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу, и основания ее изменения
  8. VI. Организация труда творческих и других работников
  9. Акция предприятия
  10. Алгоритм действий медработников ПМСП в зависимости от результатов колоноскопии
  11. Анализ влияния удельного веса работников на производительность
  12. Анализ имущества предприятия
№ п/п Показатели Годы
1-ый 2-ой 3-ий 4-ый 5-ый
1. Выручка, тыс.руб.          
2. Средняя заработная плата, руб./чел. В есс.          
3. Численность, чел.          

 

В целях сопоставления стоимостных данных за разные периоды времени их необходимо перевести из текущих цен в сопоставимые. Для этого выбирают индексы цен за соответствующие промежутки времени. При выборе индексов цен можно ориентироваться на:

- учётную ставку ЦБ РФ;

- данные государственной статистики об уровне инфляции по отраслям экономики или в целом;

- индексы изменения цен на продукцию конкретного предприятия и по заработной плате.

Показатели выручки, средней заработной платы в сопоставимых ценах, а также численности работников и выработки приведены в табл. 7.2.

Приведение стоимостных показателей выполнено на основе среднестатистических индексов[2]:

- цен производителей в строительств, действовавших в период 2001-2005 г.г. (для выручки):

- потребительских цен, действовавших в период 2001-2005 г.г. (для средней заработной платы):

Для соблюдения методического единства и совершенствования уровня показателей выработки со средней заработной платой целесообразно рассчитать годовую выработку за месяц, разделив годовую на 12 месяцев.

Расчёт темпов роста или снижения показателей приведены в табл. 7.3. Причём студент самостоятельно выбирает метод: цепных индексов или базисных. В таблице 7.3 определены цепные темпы изменения средней заработной платы и выработки работников предприятия за месяц.

Таблица 7.2


1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 |

Поиск по сайту:

Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.)