Вопрос 2. Мировой рынок рабочей силы

Мировой рынок рабочей силы представляет собой совокупность сегментов рынков рабочей силы национальных государств. Единство мирового рынка рабочей силы связано с принятием национальными государствами рыночных условий функционирования институтов современной экономики. Национальные рынки рабочей силы, имея общие закономерности развития и взаимодействия, обладают в то же время значительными качественными отличиями по регионам и странам в зависимости от общего уровня индустриального развития той или иной страны, структуры экономики, образовательного уровня населения.

Особенности рынка рабочей силы:

· в ПРС рынок рабочей силы находится в равновесии, спрос и предложение рабочей силы уравновешиваются при сравнительно небольшой безработице (от 2 до 12% в отдельных странах);

· неустойчивость рынка рабочей силы РС отражается в высоком уровне безработицы (от 15 до 30% всей работоспособной части населения, в слаборазвитых странах - 50% и выше);

· в странах с переходной экономикой рынок рабочей силы носит деформированный характер (уровень безработицы 10-30%);

· высокий уровень безработицы в Китае: каждая единица процента безработицы или занятости - десятки миллионов людей. Официальный уровень безработицы в Китае в настоящее время - 10-12%;

· низкий уровень безработицы в США за последнее десятилетие (менее 5% в 2000 - 2004гг) при достаточно устойчивом экономическом росте и повышении доходов населения;

· низкий уровень безработицы традиционно свойствен Японии. В этой стране испытывают серьезное беспокойство из-за того, что этот показатель превысил 3%. [5, 527-529]

По определению Международной организации труда (МОТ), занятыми считаются работники, которые согласно национальному трудовому законодательству, находятся в договорно-трудовых отношениях, получая за свой труд заработную плату не ниже определенного законом уровня (занятость - не менее 1 часа в неделю).

Безработными, по определению МОТ, являются лица, не имеющие работы, ищущие ее самостоятельно или через соответствующие государственные институты и готовые начать работу в течение определенного периода.

Занятость и безработица в промышленно развитых странах.

1960-1970гг. для ПРС были наиболее благоприятными с точки зрения соотношения занятости и безработицы за послевоенные десятилетия. В этот период быстрого развития для стран Западной Европы базовый уровень безработицы составил 6%, в США -5%, в Японии - 3%. В связи с устойчивым замедлением экономического роста в странах Западной Европы данный показатель (в среднем по странам Евросоюза) в 2000-2005гг. составил 10%, в Японии - около 5%. И лишь США сохранили уровень безработицы на отметке 5%. Число безработных в ПРС за период с 1990-2004гг. возросло с 28 млн. до 37 млн. человек. Причины этого процесса кроются, по мнению специалистов, в изменении структуры воспроизводства и занятости, а также росте численности трудоспособного населения, впервые вступающего на трудовой путь. Последняя историческая тенденция связана с двумя обстоятельствами: во-первых, с увеличением доли женщин, вступающих в трудовые отношения, во-вторых, с продлением трудового периода значительной части работающих. В результате соотношение занятых и безработных в структуре самодеятельного населения за последние 100 лет изменилось кардинальным образом - с более чем с 50% в начале ХХ в. до свыше80% в начале ХХ1 в. (в среднем по группе ПРС). Однако действие этих факторов ослабляется из-за низкой рождаемости в этой группе стран. [5, 533]

В ПРС развивается в настоящее время и другой процесс, который, возможно, является недолговременным: снижается острота экономической борьбы работников, значительно уменьшается количество забастовок и численность участвующих в них, снижается роль профсоюзов и число работников. участвующих в них.

Занятость и безработица в развивающихся странах и странах с переходной

экономикой.

На занятость в этих группах стран определяется в основном экономическим ростом, Однако в последнее десятилетие РС развивались неравномерно. При этом нужно учитывать следующие особенности:

ü велики регионально-континентальные разрывы;

ü значительно различаются показатели роста между отдельными группами стран;

ü темпы экономического роста часто оказывались недостаточными для компенсации роста населения.

В период с 1991-2004гг. возросло число стран, в которых сократилась занятость и увеличилась безработица. Причина этого: слабое развитие этих стран и преобладание численности сельского населения (60-70% трудоспособного населения) над городским. Велика безработица среди сельского населения, но она носит, большей частью, скрытый характер. Велика доля занятости населения этих стран в неформальном секторе экономики. По данным МОТ, в этом секторе заняты в целом по РС до 30-40% трудоспособного населения.[5, 534]

По данным ООН, на протяжении 1990гг. и в 2001-2004гг. наблюдается снижение уровня безработицы в этих странах. Однако существуют достаточно большая становая и региональная дифференциация безработицы и нищеты: она более высока в азиатских странах и Тропической Африке по сравнению со странами Латинской Америки и азиатскими НИС.

Безработица в постсоциалистических странах - это качественно новое социально-экономическое явление для населения этих стран (для плановой экономики характерна полная занятость). Причины возникновения появления безработицы в этих странах: построение качественно новой, рыночной экономики, а также глубокий трансформационный кризис. В постсоциалистических странах Центральной и Восточной Европы, начиная с 1989г., а в СССР - с 1991г. впервые за многие десятилетия появилась официально зарегистрированная безработица. По официальным данным безработица в РФ в 2001-2005гг. превышала 8% (около 5 млн. чел. экономически активного населения). реальный же уровень безработицы был намного выше: в среднем за год не менее 10% населения (8-10 млн. человек экономически активного населения). По официальным данным, в 2005г. она находилась на уровне 5%. В России всеми формами незарегистрированной, скрытой безработицы в начале ХХ1 века было охвачено 15-20 млн. чел. [5, 536].

Аналогичное положение сложилось в Казахстане, Украине, Молдавии, странах Центральной Азии, Азербайджане, Армении, Грузии (в меньшей мере - в Белоруссии). Безработица в ряде этих стран превышает российский уровень: в Казахстане - более чем на 10%, в Таджикистане - 20%; в Киргизии - 15%; Узбекистане и Туркмении - 4-6%; Армении - 12%; Грузии - 9%; Азербайджане - 7%. [Там же]

В странах Центральной Европы в 1989-1996гг. устойчиво держалась высокая безработица, превышая 10-15%. В 1998-2005гг. в связи с экономическим ростом она стала несколько снижаться: в Чехии - до 8%; в Польше - 9,5%; в Венгрии - 10%; в восточных землях ФРГ - 11%; в Сербии и Черногории - 14%; в Македонии - 11%; в Боснии и Герцеговине - 12%; в Хорватии - 8%; в Словении - 8%; в Словакии - 9% [Там же].

Поиск по сайту: