Нестабильность на рынке труда и безработица. Причины безработицы. Измерение безработицы

В рамках ЭТ к проблеме безработицы существуют 2 подхода: неоклассический и кейнсианский.

Согласно 1 на рынке труда существует равновесие из-за механизма гибкости з\п. в краткосрочном периоде D может меняться, в длительном периоде D имеет вертикальный характер, т.е. экономика работает в условиях полной занятости.

L

Следовательно, безработица в экономике может быть только добровольной.

Кейнсианский подход, опровергающий механизм гибкости з\п и цен эффект храповика), отмечает, что безработица может принимать формы не только добровольной, но и вынужденной.

Согласно определению МОТ (международная организация труда), безработным считается тот, кто хочет и может работать, готов приступить к работе, ищет ее, но не может найти.

Причины безработицы:

- например, Томас Мальтус связывает безработицу с демографическими причинами. Темпы роста населения превышают темпы роста производства;

- К. Маркс объясняет безработицу цикличностью и ростом органического строения капитала, в результате которого D на рабочую силу отстает от темпов накопления капитала;

- Классики видят главную причину в высокой з\п;

- Кейнс в соответствии со своим психологическим законом объясняет возможность возникновения безработицы неравновесными состояниями в экономике, когда S не превращаются целиком в I.

Показатели безработицы:

- абсолютное число безработных – число официально зарегистрированных безработных;

- уровень безработицы – отношение числа безработных к рабочей силе (под раб.силой понимаются безработные + занятые)

- средняя продолжительность без работы (либо в днях, либо в месяцах);

- коэффициент свободных рабочих мест = доля уволенных работников / (доля уволенных работников + доля трудоустроенных)

И др.

Поиск по сайту: