 |
АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция
Материалы тестовой системы
1. Система научных знаний, отражающая сущность организационных отношений, их внутренние связи, законы функционирования и развития
а) теория организации
б) теория управления
в) экономическая теория
г) нет правильного ответа
2. Главное в теории организации
а) установление правил игры
б) системный взгляд на окружающий мир
в) установление объективных закономерностей возникновения, функционирования и разрушения систем
г) нет правильного ответа
3. Объектом теории организации является
а) производственный опыт организации
б) совокупность организационных отношений общества
в) практика конкретного предприятия
г) всеобщие закономерности деятельности организационных систем
4. К предмету теории организации не относятся
а) общие и частные закономерности, действующие в сложных организационных системах
б) законы функционирования особого рода систем, связанные с переработкой информации
в) выявление многообразия типов в системе
г) организация и самоорганизация социальных систем
5. Законы функционирования и развития организационных систем (закон наименьших, закон расхождения) первым сформулировал исследователь
а) А.А. Богданов
б) П.М. Керженцев
в) А.К. Гастев
г) О.А. Ерманский
6. Организация – это
а) социальная общность людей
б) процесс упорядочения индивидов
в) группа людей
г) фирма
7. Определение организации, наиболее полно отражающее суть понятия – группа людей …..
а) деятельность которых сознательно координируется для достижения общих целей
б) с общими целями
в) образовавших юридическое лицо для совместной деятельности по достижению общих целей
г) нет правильного ответа
8. Свойством организации, характеризующим ее как систему, является ……
а) адаптивность
б) статичность
в) наличие дестабилизирующих факторов
г) взаимосвязанность элементов
9. К основным свойствам организации относятся
а) массовость, одновременность, взаимодополняемость
б) порядок, самоорганизация, цель
в) взаимозависимость, ориентированность, прямолинейность
г) целостность, эмерджентность, гомеостаз
10. Стихийность индивида дает организации
а) социализацию
б) постоянное разнообразие
в) неуправляемость
г) произвольность
11. Характеристики этапа входа функционирования организации как системы
а) удовлетворенность работников
б) капитал
в) сырье и материалы
г) товары
12. Характеристики процесса трансформации функционирования организации как системы
а) сырье и материалы
б) управленческие и производственные технологии
в) услуги
г) прибыль
13. Характеристики этапа выхода функционирования организации как системы
а) сырье и материалы
б) управленческие и производственные технологии
в) товары
г) удовлетворенность работников
14. Установите соответствие характеристик основных этапов функционирования организации как системы
вход – работники
процесс трансформации – управленческие и производственные технологии
выход – товары
15. Установите соответствие характеристик основных этапов функционирования организации как системы
вход – сырье и материалы
процесс трансформации – управленческие и производственные технологии
выход – услуги
16. Установите соответствие характеристик основных этапов функционирования организации как системы
вход – капитал
процесс трансформации – управленческие и производственные технологии
выход – репутация
17. Установите соответствие характеристик основных этапов функционирования организации как системы
вход – информация
процесс трансформации – управленческие и производственные технологии
выход – удовлетворенность работников
18. Установите соответствие характеристик основных этапов функционирования организации как системы
вход – информация
процесс трансформации – управленческие и производственные технологии
выход – прибыль
19. Установите соответствие типов организаций и признаков, по которым осуществляется их классификация
по организационно-правовым формам – хозяйственное товарищество
по основным целям – коммерческие
по размерам – малые
по отраслевой принадлежности – промышленные
20. Установите соответствие типов организаций и признаков, по которым осуществляется их классификация
по формам собственности – государственные муниципальные
по основным целям – некоммерческие
по размерам – средние
по отраслевой принадлежности – сельскохозяйственные
21. Установите соответствие типов организаций и признаков, по которым осуществляется их классификация
по формам собственности – частные
по организационно-правовым формам – производственный кооператив
по основным целям – некоммерческие
по размерам – крупные
22. Установите соответствие типов организаций и признаков, по которым осуществляется их классификация
по формам собственности – частные
по организационно-правовым формам – потребительский кооператив
по основным целям – коммерческие
по размерам – крупные
23. Установите соответствие типов организаций и признаков, по которым осуществляется их классификация
по формам собственности – частные
по организационно-правовым формам – хозяйственные товарищества
по основным целям – некоммерческие
по отраслевой принадлежности – транспортные
24. Установите соответствие типов организаций и признаков, по которым осуществляется их классификация
по формам собственности – государственные федеральные
по организационно-правовым формам – хозяйственное общество
по размерам - малые
по отраслевой принадлежности – торговые
25. Объединение субъектов, углубление их взаимодействия, развитие связей между ними
а) специализация
б) диверсификация
в) интеграция
г) централизация
26. Основные виды интегрированных организаций
а) корпорация
б) фирма
в) финансово-промышленная группа
г) общество с ограниченной ответственностью
27. Совокупность стадий, которые проходит организация в период своего функционирования
а) жизненный цикл организации
б) эффективность работы организации
в) устойчивость деятельности организации
г) нет правильного ответа
28. Наиболее опасная стадия функционирования организации, на которой наблюдается быстрый рост организации, несоизмеримый с изменением управленческого потенциала, неопытность и некомпетентность менеджеров
а) рождение
б) детство
в) юность
г) зрелость
29. Стадия жизненного цикла организации, для которой характерно доминирование бюрократии, отсутствие поддержки новых идей структурами управления
а) детство
б) юность
в) зрелость
г) старение
30. Стадия жизненного цикла организации, на которой наблюдается сбалансированный рост на основе устойчивой структуры и рационального управления
а) детство
б) юность
в) зрелость
г) старение
31. Стадия жизненного цикла организации, для которой характерен переход от комплексного менеджмента команды единомышленников к дифференцированному менеджменту
а) рождение
б) детство
в) юность
г) зрелость
32. Элементы внутренней среды организации как социальной общности людей
а) персонал
б) структура
в) технологии
г) совместный труд
33. Активной частью системы управления организацией, вырабатывающей управленческое воздействие, является ……… управления.
а) объект
б) субъект
в) стиль
г) метод
34. Для управления подсистемой организации «Производство» применяют следующие методы
а) выявление потребностей потребителя в новых видах продукции
б) оперативное планирование производства продукции
в) управление деловой карьерой
г) учет производственных затрат
35. Для управления функциональной подсистемой организации «Маркетинг» применяют следующие методы
а) организация труда персонала
б) планирование производства продукции
в) разработка маркетинговой стратегии
г) выявление потребности в новых видах продукции
36. К основным функциям менеджмента, входящим в общепринятую классификацию, относятся
а) мотивация
б) контроль
в) планирование
г) финансирование
37. Функция менеджмента «контроль» соответствует следующим утверждениям
а) элемент обратной связи в процессе управления
б) связующий процесс в менеджменте
в) элемент прямой связи в системе управления
г) выявляет расхождение фактических и плановых показателей
38. Контроль материальных ресурсов в организации включает контроль по следующим направлениям
а) прибыльность
б) производительность
в) закупки
г) запасы
39. Согласно какому закону эффект от суммы больше, чем сумма эффектов составных частей
а) закону самосохранения
б) закону синергии
в) закону пропорциональности
г) закону информированности
40. Производительность труда является показателем
а) заработка работника
б) качества продукции
в) эффективности производства
г) нет правильного ответа
41. Внутренние переменные факторы организации
а) цели, задачи, структура, технология, персонал
б) поставщики, потребители, конкуренты, законодательств
в) экономические, технологические, политические, социальные факторы
г) нет правильного ответа
42. Наиболее характерными чертами внешней среды организации в менеджменте является……..
а) динамичность, многообразие, интегрированность
б) конкретность, ориентация во времени, достижимость, непротиворечивость
в) предсказуемость, статичность, структурированность
г) открытость, системность, аморфность
43. Элементы внешней среды прямого воздействия
а) конкуренты организации
б) потребители продукции
в) поставщики ресурсов
г) состояние экономики региона
44. К составляющим внешней среды прямого воздействия организации не относятся
а) кредиторы-поставщики
б) специалисты службы снабжения
в) конкуренты-лидеры
г) потенциальные потребители
45. Сложная композиция ценностей, видений, ожиданий, верований, традиций и норм поведения, принимаемых большей частью членов организации – организационная …….
а) структура
б) культура
в) специализация
г) кооперация
46. Современная типология организационной культуры
а) клановая, иерархическая, рыночная, адхократическая
б) клановая, командная, рыночная, бюрократическая
в) клановая, командная, рыночная, адхократическая
г) клановая, бюрократическая, командная, адхократическая
47. Классификация субъективных элементов организационной культуры
а) истории об организации и ее лидерах
б) рабочие места
в) дизайн помещений
г) нет правильного ответа
48. Классификация объективных элементов организационной культуры
а) организационные табу
б) язык общения
в) место расположения организации
г) оборудование и мебель
49. Делегирование полномочий в теории менеджмента является составной частью процесса ….
а) централизации
б) дезинтеграции
в) децентрализации
г) специализации
50. Адаптивная организационная структура
а) линейно-функциональная
б) линейная
в) матричная
г) продуктовая
51. При производстве монопродукта наиболее предпочтительной является ……. организационная структура
а) продуктовая
б) матричная
в) линейно-функциональная
г) ориентированная на потребителя
52. Гибкие виды организационных структур
а) линейно-функциональная
б) дивизиональная
в) матричная
г) проектная
53. Характеристика продукта, наиболее полно отражающая производительность труда рабочего в организации за определенный промежуток времени
а) количество продукции
б) стоимость продукции
в) качество продукции
г) нет правильного ответа
53. Состав подразделений организации с отражением характера взаимосвязей между ними - структура
а) управленческая
б) организационная
в) производственная
г) отраслевая
54. Обособленное структурное подразделение, выполняющее совокупность или отдельную функцию управления - ….. управления
а) звено
б) уровень
в) ступень
г) структура
55. Структура управления, основанная на глубоком разделении труда и широком применении регламентирующих документов
а) органическая
б) формальная
в) механистическая
г) адаптивная
56. Организационная структура, при которой право принимать решение распространяется до нижних управленческих уровней
а) адаптивная
б) децентрализованная
в) бюрократическая
г) централизованная
57. Организационная структура, позволяющая гибко реагировать на изменения во внешней среде
а) матричная
б) дивизиональная
в) функциональная
г) линейная
58. Квалифицированное обслуживание любой части организации по специальной функции – преимущество структуры управления
а) линейной
б) проектной
в) дивизиональной
г) функциональной
59. Дивизиональная организационная структура
а) инновационная
б) региональная
в) линейно-функциональная
г) смешанная
60. Достоинство линейной структуры управления
а) учет запросов потребителей
в) учет местных законов
в) снижение дублирования функций
г) простота применения
61. В матричной организационной структуре члены проектной группы подчиняются руководителям
а) функциональных отделов
б) проекта
в) проекта и функциональных отделов
г) предприятия
62. Недостаток функциональной структуры управления
а) дублирование функций
б) эффект «бутылочного горла»
в) высокие управленческие затраты
г) зависимость успеха от отношений людей
63. В основе дивизиональной организационной структуры по продукту находятся
а) группы потребителей
б) географические зоны
в) управленческие функции
г) виды товаров и услуг
63. По специальным видам управленческой деятельности строится структура
а) линейная
б) функциональная
в) дивизиональная
г) матричная
64. Использование преимуществ функционального и проектного принципа построения организации характерно для структуры
а) линейной
б) штабной
в) дивизиональной
г) матричной
65. Состав органов управления и управленческого персонала с отражением характера соподчиненности между ними
а) структура управления
б) организационная структура
в) производственная структура
г) функциональная структура
66. Количество ступеней иерархии менеджмента в организации определяется числом уровней ….. руководителей
а) линейных
б) функциональных
в) профессиональных
г) исполнительных
67. Факторы объективной структуризации организации
а) норма управляемости
б) кооперация труда
в) специализация труда
г) рассредоточенность объектов управления
68. Функциональный руководитель в составе аппарата управления
а) заведующий гаражом
б) экономист цеха
в) главный инженер
г) начальник цеха
69. Специалист в управленческом персонале
а) техник-механик
б) бригадир
в) начальник отдела продаж
г) старший повар
70. Линейный руководитель в структуре управления
а) начальник отдела кадров
б) технолог цеха
в) мастер производственного участка
г) главный экономист
71. Технический исполнитель (собственно служащий) в аппарате управления
а) делопроизводитель
б) инженер-программист
в) мастер-наладчик
г) старший водитель
72. Орган управления, осуществляющий оперативное руководство
а) исполнительный
б) ревизионный
в) высший
г) единоличный
73. Общее собрание акционеров – орган управления
а) коллегиальный исполнительный
б) коллегиальный общефирменный
в) общефирменный исполнительный
г) общефирменный ревизионный
74. Орган управления, принимающий решения на основе голосования
а) исполнительный
б) единоличный
в) высший
г) коллегиальный
75. Организация как общность людей - …… система
а) закрытая
б) открытая
в) динамическая
г) статическая
76. Способность организации сохранять свои свойства в условиях возмущающих воздействий
а) устойчивость
б) целостность
в) приспособляемость
г) результативность
77. Регулирование состояния внутренней среды организации - ……работы менеджеров организации
а) результат
б) задача
в) следствие
г) итог
78. Генеральный директор – орган управления
а) ревизионный
б) единоличный
в) подразделения
г) коллегиальный
79. Объективно существующее, устойчивое, повторяющееся отношение между явлениями в природе и обществе
а) закон
б) закономерность
в) зависимость
г) нет правильного ответа
80. Необходимое, существенное и устойчивое отношение между элементами внутренней и внешней среды организации, обуславливающее их упорядоченное изменение
а) закон организации
б) принцип организации
в) метод организации
г) нет правильного ответа
81. Повторяющаяся существенная связь между явлениями и результатами, в виде характерной тенденции
а) закономерность
б) зависимость
в) закон
г) нет правильного ответа
82. Исходный момент, опора на теоретические положения и результат, вытекающий из законов организации; простейший «рычаг» использования законов в виде требований
а) принцип развития организации
б) метод развития организации
в) объект развития организации
г) нет правильного ответа
83. Множество элементов, находящихся во взаимосвязях друг с другом, образующих определенное единство, целостность
а) система
б) упорядочность
в) организованность
г) нет правильного ответа
84. Каждая система (биологическая или социальная) стремится сохранить себя и использует для достижения этого весь свой потенциал (ресурс) – закон организации ………….
а) единства анализа и синтеза
б) самосохранения
в) развития
г) информированности-упорядоченности
85. Каждая система (биологическая или социальная) стремится приобрести, создать или сохранить в своей структуре все необходимые ресурсы, находящиеся в заданной соотносительности или заданном подчинении - закон организации ………
а) синергии
б) пропорциональности-композиции
в) развития
г) информированности-упорядоченности
86. Каждая система (биологическая или социальная) стремится получить как можно больше достоверной, ценной и насыщенной информации о внутренней и внешней среде для устойчивого функционирования - закон организации ………
а) синергии
б) пропорциональности-композиции
в) самосохранения
г) информированности-упорядоченности
87. Каждая система (биологическая или социальная) стремится достичь наибольшего суммарного потенциала при прохождении всех этапов своего жизненного цикла - закон организации …….
а) синергии
б) пропорциональности-композиции
в) развития
г) информированности-упорядоченности
88. Для любой системы (биологической или социальной) существует такой набор ресурсов, при котором ее потенциал всегда будет существенно больше простой суммы потенциалов, входящих в нее ресурсов, либо значительно меньше - закон организации ……
а) пропорциональности-композиции
б) синергии
в) развития
г) информированности-упорядоченности
89. Использование в управлении организацией процедур анализа и синтеза обеспечивает настройку всех ее подсистем на оптимальный режим достижения поставленных целей - закон организации ………….
а) развития
б) информированности-упорядоченности
в) единства анализа и синтеза
г) самосохранения
90. Принцип развития организации «приоритета цели» относится к принципам ……… состояния организации
а) статического
б) динамического
в) организационного
г) нет правильного ответа
Приложение № 5
Поиск по сайту: