Практичні завдання. Підприємство нарахувало заробітну плату працівникам за звітний місяць:

Завдання 3.1

Підприємство нарахувало заробітну плату працівникам за звітний місяць:

- виробничим робітникам - 124900 грн.;

- персоналу, що управляє підприємством - 45400 грн.;

- працівникам, які займаються збутом готової продукції - 25300 грн.

Норматив відрахувань на створення забезпечень на оплату відпускних встановлено на підприємстві у розмірі 13 % нарахованої заробітної плати, єдиного внеску – 38%.

Необхідно:

1. Визначити розмір відрахувань на забезпечення відпусток у звітному місяці, розмір єдиного внеску на відрахування.

2. Скласти кореспонденцію рахунків на виконані операції.

Завдання 3.2

Вказати кореспонденцію рахунків та первинні документи за наступними господарськими операціями (таблиця 3.12):

Таблиця 3.12

Господарські операції ВАТ «Промінь» за червень поточного року.

Продовження таблиці 3.12

Завдання 3.3

Робітнику відділу збуту готової продукції нарахована заробітна плата за дні щорічної чергової відпустки з 08.07.2012р. до 08.08.2012р. за період роботи на підприємстві з 01.07. 2011р по 30.07. 2012р. сума виплат, які включаються до розрахунку середньої заробітної плати за період з липня 2011р. по липень 2012р. (12 місяців, які передували місяцю, в якому робітник йде у відпустку, складає 23450 грн. Посадовий оклад на поточний рік встановлено в розмірі 3500 грн. (пільг з податку на доход не має).

Необхідно:

1. Розрахувати суму відпускних до нарахування.

2. Визначити сукупний місячний доход.

3. Обчислити суми утримань згідно законодавства.

4. Скласти бухгалтерські проводки за всіма виконаними операціями.

Завдання 3.4

Усі працівники підприємства ТОВ «Промінь», крім декількох осіб відділу збуту продукції, побували у відпустці за графіком поточного року та отримали відпускні у повному обсязі. За результатами інвентаризації на кінець календарного року розмір резерву на оплату відпускних:

- робітників основного та допоміжного виробництва – перевищив на 3500 грн. суму нарахованих відпускних;

- працівників управління підприємством – перевищив на 1800 грн. суму нарахованих відпускних;

- працівників збуту продукції – не вистачає 350 грн. для нарахування відпускних;

- працівників соціально-культурної сфері - перевищив на 340 грн. суму нарахованих відпускних;

Необхідно:

1. Скоригувати розмір резервів на оплату відпусток усіх категорій працівників на кінець календарного року та відобразити на рахунках бухгалтерського обліку.

Тести

1. Резерв на оплату щорічних чергових відпусток формувати:

а) обов’язково;

б) за бажанням;

в) можна не формувати

2. Згідно вимог нормативних документів інвентаризація коштів резерву на оплату відпусток проводиться:

а) на кінець кожного місяця;

б) на кінець календарного року;

в) можна не проводити.

3. Нарахування відпускних за дні щорічних відпусток відображається записом:

а) Дт 23, 92, 93,94 Кт 661;

б) Дт 471 Кт 6614

в) Дт 661 Кт 471

4. За рахунок коштів резерву на оплату відпусток нараховуються відпускні:

а) усіх видів;

б) тільки за дні щорічних чергових відпусток;

в) тільки за дні творчих відпусток та дні щорічних чергових відпусток.

5. Резерв на оплату відпусток обліковується на рахунку:

а) 471;

б) 661;

в) 372

6. На кінець звітного періоду у балансі резерв на відпустки відображається у складі:

а) довгострокових зобов’язань;

б) поточних зобов’язань;

в) витрат майбутніх періодів

7. До складу доходів для розрахунку відпускних поточного періоду суми нарахованих за попередній період відпускних:

а) включаються;

б) не включаються;

в) вирішує підприємство

Бібліографічний список до практичного заняття: основна [3, 6, 8, 14, 19, 23, 26, 27, 28, 30, 34, 39], додаткова[2, 3, 4]

Практичне заняття № 4

Поиск по сайту: