АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Функциональные подразделения предприятия

Читайте также:
  1. II. Два подразделения общественного производства
  2. II. Управление персоналом структурного подразделения организации
  3. IV. Обмен в пределах подразделения II. Необходимые жизненные средства и предметы роскоши
  4. IV.Оценка эффективности деятельности структурного подразделения организации
  5. Microsoft нацеливает хранение Windows 8 на информационные центры предприятия.
  6. SWOT - анализ предприятия. Анализ возможностей и угроз.
  7. VI. Постоянный капитал подразделения I
  8. VII. Переменный капитал и прибавочная стоимость в обоих подразделениях
  9. VIII. Постоянный капитал в обоих подразделениях
  10. Анализ деловой активности предприятия. Факторная модель Дюпон.
  11. Анализ ликвидности и платежеспособности предприятия.
  12. Анализ финансовой устойчивости предприятия.

Промышленные предприятия могут быть организованы с пол­ным и неполным циклом производства. Предприятия с полным циклом производства имеют все необходимые цехи и службы для изготовления сложного изделия, а на предприятиях с неполным циклом производства отсутствуют некоторые цеха, относящиеся к определенным стадиям производства.

Характер и условия современных экономических отношений, а также высокая конкуренция в области промышленного производства предопределили необходимость совершенствования форм организационной и производственной структур предприятий. Крупные промышленные предприятия, изготавливающие машиностроительную, судостроительную и др. продукцию объединяются в многопроизводственные структуры. Так, для современного автомобилестроения характерно сосредоточение производства по четырем основным направлениям: металлургическом, прессовом, механосборочном и сборочно-кузнечном. Вместе с этим, в рамках производственной структуры подобного предприятия функционируют цеха и хозяйства вспомогательного и обслуживающего производства (рис.2).

К основным функциональным подразделениям промышленного предприятия относят: цеха основного производства, вспомогательные цеха, побочное производство, обслуживающие хозяйства и подсобное производство.

К цехам основного производства относятся цехи, изготовляющие основную продукцию предприятия: заготовительные (кузнечные, литейные), обраба­тывающие (механический, термический, деревообрабатываю­щий) и сборочные (комплектация изделий). Задачами основного производства является обес­печение движения продукта в процессе его изготовления и орга­низация рационального технико-технологического процесса.

К цехам вспомогательного производства относят ремонтно-механический, инструментальный, электро-ремонтный и энергетический цехи, основная задача которых состоит в изготовлении ин­струментальной оснастки для производственных цехов предпри­ятия, производстве запасных частей для заводского оборудования и обеспечении технологического процесса энергетическими ресурсов.


Рис.2. Производственная структура предприятия машиностроения


К цехам побочного производства относят цехи по производству товаров из отходов производства либо осуществляется восста­новление использованных вспомогательных материалов для нужд производства (например, цех по регенерации отходов и обтирочных материалов).

К обслуживающим подразделениям промышленного предприятия относятся транспортное и складское хозяйство.

К подразделениям подсобного производства на промышленном предприятии относятся тарный участок, тарное хозяйство и подсобное сельское производство.

Следует отметить, что немаловажным аспектом в организации производственной структуры промышленного предприятия является создание службы снабжения и подготовки новых изделий и прогрессивной технологии. С этой целью в рамках производственной структуры предприятия создаются эксперимен­тальный цех, различные лаборатории по испытанию новых мате­риалов, готовой продукции, технологических процессов.

В условиях усиления конкурентной борьбы промышленных предприятий за рынки сбыта продукции, а также, учитывая стремление производителей к формированию значимых конкурентных преимуществ, в значительной мере расширился состав подразделений сервисного обслуживания предприятий.

Основная задача сервисных служб промышленного предприятия состоит визучении конъюнктуры спроса на продукцию, формировании основных потребительских требований к продукции, контроле за использованием продукции, осуществлении монтажных работ, наладке и гарантийном ремонте продукции.

Также на промышленном предприятии функционируют подразделения, относящиеся к социальной инфраструктуре, которые обеспечивают социальное обслуживание рабочих, реализовывают мероприятий по улучшению охраны труда, технике безопасности, медицинскому обслуживанию, организации отдыха, спорта, бытового обслуживания и т.п.

В условиях перехода промышленных предприятий к рыночным условиям хозяйствования происходит дальнейшее развитие современных производственных структур, представляющих собой совокупность объединений на основе принципа повышения хозяйственной самостоятельности входящих в их состав подразделений.

В качестве примера подобной структуры можно рассматривать акционерные общества, функционирующие в форме научно-производственных концернов, характеризующихся не вертикальной, а круговой системой организации и управления производством, основанной на следующих принципах: добровольности объединения; добровольной централизации управления концерном; системности всех предметных и функциональных научно-производственных комплексов; реализации экономических связей между предприятиями посредством коммерческого банка и центра внутренних расчетов; повышения гарантий социальных вопросов предприятий, акционеров и трудового коллектива.

 


1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 |

Поиск по сайту:



Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.)