АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция
|
Структура объекта – это
| способ связи элементов системы +
|
| отношения главных и второстепенных элементов объекта
|
| соподчиненность некоторых важнейших элементов объекта
|
| количество взаимосвязанных и взаимозависимых элементов в объекте
|
| совокупность относительно неделимых элементов системы
| Инвестиционные риски – это риски:
| упущенной выгоды, снижения доходности, прямых финансовых потерь +
|
| потери интеллектуальной собственности, имущества организации
|
| появления конфликтной ситуации на уровне менеджмента высшего звена
|
| снижения эффективности материального производства
|
| утраты значительной части средств производства
|
Вопрос №2
В управленческом прогнозировании метод экспертных оценок это:
| Процедура, позволяющая группе, работающих в одной области, иметь свое суждение о проблеме +
|
| Процедура, позволяющая специалистам проработать формы систематизации для ясного представления мнений о проблеме
|
| Процедура, позволяющая группе экспертов, работающих не в одной области, но взаимосвязанных областях деятельности, приходить к согласию
|
| Процедура, позволяющая группе экспертов, работающих в одной области, приходить к согласию
|
Вопрос №3
Основным условием эффективности стратегического управления организацией является
| потенциальная ориентация и готовность организации (материальная, финансовая, кадровая и др.) к заявленной стратегии ее развития +
|
| желание менеджеров введения в организации инновационных методов развития
|
| наличие в ней корпоративной культуры
|
| отсутствие конфликтных ситуаций на всех уровнях управления
|
| присутствие в ней сотрудников, имеющих возможность лоббирования интересов организации во властных структурах
|
Вопрос №4
Государство, являющееся родиной менеджмента:
| США +
|
| Россия
|
| Германия
|
| Англия
|
| Франция
|
Вопрос №5
Функция, находящаясяся в центре круга мотивационного само менеджмента:
| работа с информацией +
|
| постановка целей
|
| организация трудового процесса
|
| планирование
|
| самоконтроль
|
Вопрос №6 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | Поиск по сайту:
|