Организация оплаты труда, производительность труда

ОТ – цена труд. ресурсов, задей-ых в произ-ом процессе. Она опред-ся кол-ом и качеством затрач-го труда, но на нее воздействуют и рын-ые факторы (спрос и предложение труда, террит-ые аспекты, законодательные нормы).

Диф-я размеров ОТ ос-ся в зависимости от сложности, сод-ия рез-в труда раб-ов. При ОТ м. прим-ся тар-е ставки, оклады, бестар-я с-а. Орг-ия ОТ на п/п опр-ся 3-мя взаим-ми эл-ми: тар-ой с-ой, норм-ем труда, формами ОТ. Тар-я с-а позволяет кач-о оценить труд, служит основой орг-и ЗП раб-их, строится в зависимости от условий труда, квал-и раб-их и формы ОТ. ТС состоит из: ЕТКС, тар. ставки, тар. сетка, тар. коэ-ты.

Тар. ставка – показатель абсол-го уровня ОТ рабочего в ед-у времени. Тар. сетка – регулятор уровня ЗП рабочих и служит основой для дифф-и в соотвествии со сложностью выполненных рр. Для осн. рабочих в нефтедобыче уст-на след. тар. сетка: Разряды 1 2 3 4 5 6

ТК 1,0 1,3 1,83 2,1 2,31 2,55

Каждому разряду присв-ся тар. коэт-ы, показывающие во ск. раз ТС данного разряда выше ставки 1-го разряда.

ЕТКС – основа для опред-я разряда рабочего. В нем сод-ся подробные произ-е хар-ки разл. видов рр, производящихся в отрасли, также указ-ся, что должен знать и уметь рабочий. Тар. сетка включает: кол-во разрядов в сетке, диапазон ТС (Д=К_n/К₁), межраз-ые соот-ия (К₂/К₁). Диапазон показывает во ск. раз ОТ по высшему разряду в сетке превышает уровень ОТ по 1-у разряду.; К₂ - тар. коэ-т. Межразр. сот-я – степень ↑ ОТ при ↑ тар. разряда.

Бестар-я с-а ОТ ставит заработок раб-ка в полную зав-ть от кон-ых рез-в работ коллектива.

Нормир-е труда пред-т устан-е мер затрат труда на изг-е ед. изд. Или вып-е заданного V рр.

ПТ – характеризует способность работника произвести за единицу времени определенное кол-во товаров или услуг. Уровень ПТ харак-тся:

1. выработкой продукции в единицу времени – отношение объема произв-ой прод. (руб.) к затратам живого труда на произ-во продукции (руб.). при исполь-ии нормируемого раб-го времени определяется в нормо-часах.

2. Трудоемкость изг-ия продукции – обратный показатель выработки, выражает затраты раб. времени на производство ед-цы продукции. Различают: технологическую т-ь (осн. рабочие); тр-ть обслуж-ния произ-ва (вспомогательных рабочих); произ-ую трудоемкость; трудоемкость управления (РСС); полную тр-сть.

В(выработка)=Q(объем прод) / t (время затрат труда). На п/п определяют часовую, дневную, месячную и годовую выработку.

Часовая выр-ка рассчит-ся путем деления выпуска продукции на кол-во часов, кот. отработано всеми раб-и. Она хар-т ПТ за отраб-ое время.

Дневная выр-ка определяется путем деления выпуска прод-ии на кол-во человеко-дней, оттработанных всеми работающими п/п.

В(мес-ая, год-ая), т.е. ПТ =Q/СЧраб -хар-т исп-е раб.времени за месяц, год. Темпы роста часовой, дневной, годовой выработки не совпадают.

Для оценки ур-ня и динамики ПТ прим-ся различ.методы:

- нат-й = Q /Чппп -применяется в отраслях, производящих однород. продукцию. Имеет недостатки, т.к на любом п/п вып-ся рр и оказываются услуги на сторону. Невозможность учета этих работ в натур. выраж-ии м.исказить уровень и динамику ПТ;

-стоимостной= Qвал..прод./Чппп; ПТ= (Q *Ц'(цена ед.прод))/Чппп;

- трудовой - хар-ся затратами труда на пр-во ед.прод-ии, т.е. трудоемкостью Т= t_п(затр.труда на пр-во прод-ии(чел.час))/Q(объем прод.в натур.выр-ии).

Резервы ↑ ПТ: ↑ тех. уровня производства (механизация, автома-ия, внедрение новых видов обор-ия, повышение качества сырья); улучшение орган-ии произ-ва и труда (↑ норм и зон обслуж-я, ↑ уровня специа-лизации, мех-ции вычисл-ых рр); структурные измен-ия в произв-тве.

Поиск по сайту: