Интеллектуальная эмиграция из России

Одной из болезненных проблем российской трудовой миграции за рубеж является интеллектуальная миграция, или «утечка умов», о которой говорилось выше.

В период с 1989 по 1992 г. «утечка умов» из России достигла свое­го пика. За этот период из страны за рубеж на постоянное место жи­тельства уехало около 10% научных работников разного профиля (примерно 75 тыс. человек). Потеря специалистов отражается на всех отраслях российской науки и образования. По данным Совета без­опасности РФ, на 1997 г. из 100 всемирно известных российских уче­ных 50 эмигрировали из России навсегда. Только из МГУ безвозврат­но уехало 10% профессорско-преподавательского состава. По некоторым оценкам, страну покинули 70—80% ее математиков, 50% физиков-теоретиков.

Основной поток интеллектуальной миграции (96,3%) идет в Гер­манию, Израиль, США. Как правило, уезжают программисты, хими­ки, электронщики, механики, физики-теоретики, специалисты по физике твердого тела, молекулярной биологии, прикладной механи­ке, математике, представители перспективных направлений меди­цинской науки.

196 Глава 8 Международная миграция рабочей силы

Нарастающая с начала 90-х гг. интеллектуальная эмиграция рос­сийских ученых и специалистов в различные страны мира объясняет ся невостребованностью таланта, опыта и квалификации в условиях кризиса. Заметно ухудшилось материальное положение занятых и науке, научном обслуживании и высшем образовании. Нарастает не­удовлетворенность инфраструктурной обеспеченностью российской науки. По оценкам зарубежных экспертов, российские ученые обес печены исследовательским оборудованием в 80 раз, а литературой -в 100 раз хуже западных. Средний возраст 60% измерительных прибо­ров превышает 15 лет, в то время как на Западе такая аппаратура счи­тается устаревшей уже через 5 лет с начала эксплуатации.

Возможности российской миграции рабочей силы достаточно ве­лики и в развивающиеся страны. В советский период эта миграция носила плановый характер. В страны «третьего мира» на контрактной основе направлялись врачи, инженеры, преподаватели и другие спе­циалисты. Теперь наибольшим спросом пользуются ученые и специ­алисты в области прикладных исследований. При этом особая заин­тересованность проявляется в отношении ученых-естественников, специалистов военно-промышленного комплекса и технологий двой­ного назначения. Весьма заинтересованы в импорте российского ин­теллектуального потенциала Южная Корея, КНДР, Бразилия, Арген­тина, Мексика, ряд арабских стран.

Каков общий объем «утечки умов» из России?

По оценкам российских специалистов, к 2000 г. ее общая числен­ность приблизится к 1,5 млн человек. Ежегодные прямые потери России в результате «утечки умов» можно оценить не менее чем в 3 млрд долл., а суммарные, с учетом упущенной выгоды, — в 50— 60 млрд долл. Другими словами, страна каждый год теряет сумму, эк­вивалентную 1/3 всей своей внешней задолженности. А США, к при­меру, за счет импорта ученых и высококвалифицированных специалистов (не только из России) дополнительно получают 80— 100 млрд долл. в год.

Параллельно «утечке умов» в 90-х гг. появилось и новое для Рос­сии явление — бизнес-миграция. Это явление представляет собой эмиграцию предпринимателей, вызываемую отсутствием политичес­кой и экономической стабильности в России, засильем криминали­тета, стремлением реализовать накопленный потенциал в более бла­гоприятной обстановке.

Рассматривая безвозмездную российскую трудовую миграцию как негативный момент в ходе либерализации международных экономи­ческих отношений, следует вместе с тем признать, что временная ле-

Литература 197

гальная трудовая миграция (в том числе интеллектуальная) может быть целесообразной, выгодной для государства и общества при ус­ловии, что она не угрожает национальной безопасности России.

ЛИТЕРАТУРА

Линдерт П.З. Экономика мирохозяйственных связей. М., 1992.

Международные экономические отношения / Под ред. С.Ф. Сутырина, В.Н. Харламовой. СПб., 1996.

Международные экономические отношения / Под ред. Б.Е. Рыбалкина. М., 1997.

Мировой рынок труда. М., 1994.

Рубинская Э.Т., Солодков Г.П. Россия в процессах международной трудо­вой миграции. Ростов н/Д, 2001.

Поиск по сайту: