ОБЪЕКТ И СУБЪЕКТ УПРАВЛЕНИЯ. СЛОЖНЫЕ СИСТЕМЫ

В управлении выделяют субъект - активную часть, вырабатывающую управляющие воздействия, и объект управ­ления - часть, подвергающуюся воздействию управляющих сигналов. Это две части единого целого - организационно-производственной системы (ОПС) 121.

Организационно-производственной системой условимся
называть совокупность множеств технологий, средств
производства, вспомогательных элементов, персонала, соединенных структурно и функционально таким образом, чтобы
на заданном множестве условий реализовать определенное
множество целей.
Считают, что система - это то, что решает проблему. Проблемой же называют критическое рассогласование между желаемым и реальным состояниями.

Идеальный результат деятельности в будущем назы­вают целью. Цель определяет то, ради чего создают систему 121.

Структурой условимся называть совокупность элементов и связей между ними.

Известно, что одним из основных требований к менеджменту является системность, предполагающая рассмотрение явлений во взаимной связи. До настоящего времени нет со­гласованного определения понятия «система». Причина это­го кроется как в сложности характеризуемого объекта, так и в многоплановости его практического использования. По­этому большинство ученых сошлись во мнении, что слож­ной является система, обладающая определенным набором свойств. Перечислим эти свойства 171:

1) неоднородность и большое число элементов;

2) энерджентность - несходимость суммы свойств от­дельных элементов и свойств системы в целом;

3) иерархия - наличие нескольких уровней и способов достижения целей соответствующих уровней, что порождает внутриуровневые и междууровневые конфликты в системе;

4) агрегирование - объединение нескольких параметров системы в параметры более высокого уровня (параметры более низкого уровня находят отражение в агрегированных параметрах высшего уровня);

5) многофункциональность - способность большой си­стемы к реализации некоторого множества функций на заданной структуре, которая проявляется в свойствах гиб­кости, адаптации, живучести;

6) гибкость - свойство изменять цель функционирова­ния в зависимости от условий функционирования или со­стояния подсистем /3/;

7) адаптация - изменение целей функционирования при изменении условий функционирования;

8) надежность - это свойство системы реализовывать заданные функции в течение определенного периода време­ни с заданными параметрами качества;

9) безопасность - способность не наносить недопусти­мые воздействия техническим объектам, персоналу, окру­жающей среде при своем функционировании. Существуют два вида безопасности: экологическая безопасность, когда недопустимые воздействия возникают за время, сравнимое с периодом жизни человека при нормальном функциониро­вании, системы, и безопасность, связанная с возникнове­нием поражающих факторов в результате отказов и нанесения недопустимого ущерба объектам, находящимся в зоне действия поражающих факторов, за короткий промежуток времени.);

10) стойкость - свойство системы выполнять свои функции при выходе параметров внешней среды за определенные ограничения или допуски. Для механических систем говорят о запасе прочности;

11) уязвимость - способность получать повреждения при воздействии внешних и(или) внутренних поражающих

факторов;

12) живучесть - это способность изменять цели функционирования при отказе и(или) повреждении элементов

системы.

Представляется целесообразным обратить внимание на различие понятий «надежность», «безопасность», «стойкость». Зачастую не делают различий между этими понятиями, что на практике может приводить к тяжелым

последствиям.

В менеджменте считают, что существует два основных типа систем: закрытые и открытые/2/.

Закрытая система имеет жесткие фиксированные границы, ее действия независимы от окружающей ее среды. Часы - пример закрытой системы. Контакт с внешней средой имеет место только при пополнении энергии и корректировке показаний.

Открытая система характеризуется достаточно частым и интенсивным взаимодействием с внешней средой. Энергия, информация, материалы - это объекты обмена с внешней средой через проницаемые границы системы.

ОПС в условиях рынка - более открытая система, чем в условиях директивной экономики.

По причине сложности не всегда можно исследовать и провести анализ системы в целом. В этом случае прибе­гают к декомпозиции - разделению системы на части - и ис­следуют эти части как самостоятельные объекты. В частности, выделяют субъект и объект управления. Каждая из этих подсистем в ОПС сама является сложной системой.

Выбор принципа декомпозиции - важный этап иссле­дования. Чаще всего декомпозицию производят по функ­циональному или агрегатному принципу.

Подсистемами называют крупные составляющие слож­ных систем. Обычно они сами являются сложными си­стемами.

Поиск по сайту: