АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Організаційний етап

Читайте также:
  1. Методично-організаційний моніторинговий центр НДСЛ «ОХМАТДИТ»
  2. Організаційний аспект створення туристичної фірми
  3. Організаційний внесок
  4. Організаційний внесок
  5. ОРГАНІЗАЦІЙНИЙ КОМІТЕТ
  6. Організаційний момент – 5 хв.
  7. Організаційний підхід до управління конфліктами в кризовій ситуації
  8. Функціональний, організаційний та мотиваційний аспекти системи управління витратами.

1. Ознайомити:

  • з наказом по відділу освіти про початок державної атестації загальноосвітнього (дошкільних, позашкільних, загальношкільних) навчального закладу;
  • з термінами проведення атестаційної експертизи;
  • зі складом експертної комісії;
  • із правами та обов'язками членів педагогічного колективу;
  • із правами та обов'язками експертів.

2. Окреслити локальну мету атестаційноїекспертизи конкретного навчального закладу.

3. Розподілити обов'язки між педагогами:

- відповідальний за підготовку приміщень для експертів;

- відповідальний за організацію роботи з документами;

- відповідальний за збір інформації;

- відповідальний за підготовку матеріалів самоаналізу;

- відповідальний за координацію зв'язків між експертами та кур'єр.

4. Виробити та затвердити план заходів з підготовки до атестації.

5. Підготувати належні умови для роботи експертів: виділити приміщення, оснастити його необхідною інформацією. Зокрема необхідно підготувати:

- графік проведення атестаційної експертизи;

- склад експертної групи;

- графік чергування адміністрації по школі;

- списки адміністрації школи та приміщення, де вони знаходяться;

- списки педагогів школи;

- списки класних керівників;

- план-схему розташування приміщень, шкільних кабінетів.

6. Визначити порядок оскарження дій експертної комісії.

Психологічний етап

1. Налаштувати педагогічний колектив на злагоджену ефективну роботу з атестаційною експертною комісією.

2. Провести освітньо-психологічні консультації для молодих і новопризначених учителів.

3. Підготувати матеріали для класних керівників для бесіди з учнями «Як концентрувати увагу». Налаштувати їх на роботу з учнями.

4. Продумати засоби стимулювання педагогів та учнів після проведення атестаційної експертизи.

Науково-методичний етап

1. Ознайомити педагогічний колектив з документами Міністерства освіти і науки України із проведення державної атестації загальноосвітніх навчальних закладів:

Закони України «Про освіту», «Про дошкільну освіту», «Про загальну середню освіту», «Про позашкільну освіту», «Про мови»; Закон України «Про державну соціальну допомогу малозабезпеченим сім'ям»;

- Національна доктрина розвитку освіти України;

- Державна національна програма «Освіта» («Україна ХХІ століття»);

Основи законодавства «Про охорону здоров'я»;

- Закон України від 10 лютого 1995 року № 51/95-ВР «Про наукову і науково-технічну експертизу»;

- Постанова Кабінету Міністрів України від 12.02.1996 р. № 2000 «Про ліцензування, атестацію, акредитацію закладів освіти»;

- Наказ МОН України № 553 від 24.07.2001 р. «Про порядок державної атестації загальноосвітніх, дошкільних та позашкільних навчальних закладів»;

- Положення про загальноосвітній навчальний заклад, затверджене постановою Кабінету Міністрів України від 06.05.2001 р. № 443;

- Типові правила внутрішнього розпорядку для працівників державних навчально-виховних закладів, затверджені наказом МОН України від 20.12.1993 р. № 445;

- Положення про здійснення інноваційної освітньої діяльності, затверджене наказом МОН України від 07.11.2000 р. № 552;

- Тимчасове положення про індивідуальне навчання в системі загальної середньої освіти, затверджене наказом МОН України від 05.09.2000 р. № 430;

- Положення про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і закладах освіти, затверджене наказом Міністерства освіти і науки України від 01.08.2001 р. № 563;

- статут школи;

- правила внутрішнього трудового розпорядку;

- посадові інструкції.

2. Опрацювати Інструкцію з ведення ділової документації в загальноосвітніх навчальних закладах І-ІІІ ступенів, затверджену наказом Міністерства освіти і науки України від 23 червня 2000 року № 240.

3. Ознайомити працівників із теоретичними основами експертизи як технології оцінювання.

4. Зібрати аналітичні матеріали та підготувати системний аналіз освітньої діяльності навчального закладу.

5. Укласти програму розвитку закладу освіти.


1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 |

Поиск по сайту:



Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.)