АвтоАвтоматизацияАрхитектураАстрономияАудитБиологияБухгалтерияВоенное делоГенетикаГеографияГеологияГосударствоДомДругоеЖурналистика и СМИИзобретательствоИностранные языкиИнформатикаИскусствоИсторияКомпьютерыКулинарияКультураЛексикологияЛитератураЛогикаМаркетингМатематикаМашиностроениеМедицинаМенеджментМеталлы и СваркаМеханикаМузыкаНаселениеОбразованиеОхрана безопасности жизниОхрана ТрудаПедагогикаПолитикаПравоПриборостроениеПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРадиоРегилияСвязьСоциологияСпортСтандартизацияСтроительствоТехнологииТорговляТуризмФизикаФизиологияФилософияФинансыХимияХозяйствоЦеннообразованиеЧерчениеЭкологияЭконометрикаЭкономикаЭлектроникаЮриспунденкция

Фонд с фиксированным пособием или фонд с фиксированным взносом: выбор работника

Читайте также:
  1. A) Выборочной совокупностью
  2. I. Выбор температурных напоров в пинч-пунктах и опорных параметров КУ.
  3. I. Пограничное состояние у новорожденных детей. Определение, характеристика, тактика медицинского работника.
  4. II Выбор схемы станции
  5. II этап: запуск программы PowerPoint и выбор режима отображения.
  6. III. Из-за чего шла борьба на выборах?
  7. А) Оценка уровня подготовленности нового работника.
  8. А) Первичный выбор жизненного пути.
  9. А) представляет собой инвестиции, необходимые для поддержания капитала на одного работника, на постоянном уровнеВ) обеспечивает возмещение выбытия капитала
  10. Активность персонала в зависимости от статуса работника
  11. Алгоритмы выбора антибактериальной терапии
  12. Альтернативные издержки и проблема экономического выбора. Кривая производственных возможностей.

Так как большая часть крупных предпринимателей предлагают два типа пенсионных фондов — с фиксированным пособием или с фиксированным взно­сом, многие работники должны сделать выбор того или иного фонда. Это не так-то просто, так как выбор зависит и от специфики предлагаемых фондов, и от уникальных обстоятельств, в которых находится делающий выбор работник.

На экономическом жаргоне решение является прямым применением теория полезности: индивид выберет тот план, который максимизирует ожидаемую полезность будущего потребления в течение неопределенного периода жизни. Другими словами, каждый человек должен определить ожидаемое поступление денег от заработной платы и инвестиций и составить план, который обеспе­чит приростный денежный поток, максимизирующий ожидаемую полезность потребления. Конечно, работник должен принять во внимание широкий спектр экономических переменных, таких как ожидаемый период работоспособности 9 течение всей жизни, потенциальное число работодателей, условия инвестирова­ния, риски адекватного финансирования, ожидаемая инфляция и вероятность непредвиденной инфляции. Эти факторы могут столь значительно варьировать У отдельных работников и работодателей, что осмысленные обобщения невоз­можны.

Для иллюстрации сложности этой проблемы рассмотрим только один и релевантных факторов — инфляцию. Участники фонда с фиксированным посо­бием сталкиваются с существенным риском инфляции. Допустим, что уходит в отставку в возрасте 65 лет и каждый год получает фиксированное по­собие. (Большая часть подобных фондов обещает фиксированные номинальные выплаты, так что после выхода на пенсию ее размер при инфляции не меня­ется). Если годовая инфляция равна 5%, покупательная способность доллара через пять лет составит 78 центов, а через 10 лет — 61 цент. При инфляции 10% покупательная способность доллара в пенсионном пособии через пять лет упадет до 62 центов, а через 10 — до 39 центов. Для тех, кто уходит в отставку до 65 лет и находится на пенсии 15-20 лет и более, инфляция может с легкостью довести покупательную способность пособия до малой части первоначальной долларовой суммы.

Фактор инфляции увеличивает трудность принятия решения и в случае фонда с фиксированным взносом, так как участник фонда должен выбирать среди ряда инвестиционных альтернатив, таких как инвестиционный фонд от­крытого типа, вкладывающий средства только в краткосрочные обязательства денежного рынка, фонд с твердым фиксированным доходом, акционерный капи­тал компании и акционерный фонд. Способность фонда противостоять разгулу инфляции зависит от эффективности его портфельных инвестиций. Предпри­нято много исследований возможности достижения твердого реального дохода в условиях инфляции с помощью комбинаций с портфелем ценных бумаг.10 Хотя, согласно житейской мудрости, акции являются отличной защитой от инфляции, исследования показывают, что доходы от акций и инфляция коррелируют отри­цательно: когда инфляция разрастается и требуется эффективное функциони­рование портфеля ценных бумаг фонда, акции срабатывают плохо. Некоторые исследования позволяют допустить, что портфель ценных бумаг, состоящий из казначейских векселей и товарных фьючерсов, может быть хорошей защитой от инфляции, но очень немногие из участников фонда с фиксированным взносом согласились бы принять участие в управлении таким портфелем. В последние годы в качестве более реалистической альтернативы предлагаются депозитные сертификаты с доходами, привязанными к индексу потребительских цен, а Ми­нистерство финансов рассматривает возможность

выпуска казначейских обли­гаций, привязанных к инфляции. Если такое страхование будет широкодоступ­ным, инвесторы в фонды с фиксированным взносом будут иметь гораздо больше шансов на постоянную пенсию в реальных долларах.

 

Вопросы для самопроверки

Какова реальная экономическая основа выбора между фондом с фиксированным по­собием и фондом с фиксированным взносом?

Объясните, как влияет инфляция на выплаты из фонда с фиксированным пособием и из фонда с фиксированным взносом.

 


1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 |

Поиск по сайту:



Все материалы представленные на сайте исключительно с целью ознакомления читателями и не преследуют коммерческих целей или нарушение авторских прав. Студалл.Орг (0.003 сек.)